Menopause-Leitfaden für Firmen

Gemeinsam mit der Hochschule für Recht und Wirtschaft (HWR) Berlin hat die Krankenkasse Barmer einen Praxisleitfaden herausgegeben, der Unternehmen Empfehlungen zur Gesundheitsförderung von Mitarbeiterinnen in den Wechseljahren gibt. Die darin enthaltenen Tipps basieren auf einer Studie von Andrea Rumler, Professorin für allgemeine BWL und Marketing an der HWR. In dieser Studie wurden Daten zur Arbeitsrealität von Frauen in den Wechseljahren erhoben. Laut der Erhebung leiden fast drei Viertel an Konzentrationsproblemen, gut die Hälfte fühlt sich ungeduldiger und gereizter, und jede fünfte Frau über 55 denkt gar über einen vorzeitigen Ruhestand nach. Aus Sicht von Rumler können Betriebe der Kündigung der Mitarbeiterinnen vorbeugen, indem sie das Thema Menopause aktiv angehen. Der Leitfaden basiert im Wesentlichen auf drei Handlungsempfehlungen: Aufklärung für alle, eine offene, aber sensible Kommunikation sowie konkrete Maßnahmen wie flexible Arbeitsmodelle. Download unter: hwr-berlin.de/aktuelles/neuigkeiten/publikationen

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