1-2 Teilnehmer
 Seminargruppe (bis 12 Tln)
 Großgruppe

 gering
 mittel
 hoch

 bis 15 Min.
 bis 90 Min.
 über 90 Min.
421 Tools gefunden
zum Tool: Trainingsübung: Coaching-Partner
'Coaching-Partner' ist eine Methode, die sich für die Abschlussphase eines Seminares eignet: Jeder Teilnehmer notiert sich Ziele, die er nach dem Seminar erreichen möchte. Danach sucht er sich einen Partner, der ihn bei der ... zum Tool

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'Coaching-Partner' ist eine Methode, die sich für die Abschlussphase eines Seminares eignet: Jeder Teilnehmer notiert sich Ziele, die er nach dem Seminar erreichen möchte. Danach sucht er sich einen Partner, der ihn bei der ... zum Tool

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zum Tool: Coaching-Tool: Dokumentation von Coaching
Eine umfassende Coaching-Dokumentation sollte einen Kennenlern-Fragebogen, eine schriftliche Auftragsklärung, ein Coaching-Protokoll und einen Abschlussbericht umfassen. Welche Fragen und Punkte hierfür geklärt werden müssen ... zum Tool

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Eine umfassende Coaching-Dokumentation sollte einen Kennenlern-Fragebogen, eine schriftliche Auftragsklärung, ein Coaching-Protokoll und einen Abschlussbericht umfassen. Welche Fragen und Punkte hierfür geklärt werden müssen ... zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiel: Der große Preis
Die Teilnehmer beantworten verschiedene Fragen zu den im Seminar behandelten Themen. Das Spiel zeigt, wie Sie Wissen auf spannende und unterhaltsame Weise abfragen können. Hier erhalten Sie eine genaue Anleitung, wie Sie ... zum Tool

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Die Teilnehmer beantworten verschiedene Fragen zu den im Seminar behandelten Themen. Das Spiel zeigt, wie Sie Wissen auf spannende und unterhaltsame Weise abfragen können. Hier erhalten Sie eine genaue Anleitung, wie Sie ... zum Tool

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zum Tool: Übung: Teamernte einfahren
Ein Spiel zum Abschluss des Teamtrainings: Die Teilnehmer sammeln in Stichworten ihre Erkenntnisse aus dem Training als Scrabble. Diese Methode ist sehr unterhaltsam und ermöglicht ein Fazit des Seminars. zum Tool

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Ein Spiel zum Abschluss des Teamtrainings: Die Teilnehmer sammeln in Stichworten ihre Erkenntnisse aus dem Training als Scrabble. Diese Methode ist sehr unterhaltsam und ermöglicht ein Fazit des Seminars. zum Tool

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zum Tool: Achtsamkeits-Training: Habit Tracker
Neue Gewohnheiten aufzubauen, dauert eine Weile. Bis dahin können sogenannte Habit Tracker die Umsetzung der guten Vorsätze unterstützen. zum Tool

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Neue Gewohnheiten aufzubauen, dauert eine Weile. Bis dahin können sogenannte Habit Tracker die Umsetzung der guten Vorsätze unterstützen. zum Tool

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zum Tool: Nachhaltigkeits-Methode: Schatztruhe füllen
Zum Seminarende lassen die Teilnehmer die Veranstaltung für sich Revue passieren. Dann notiert jeder auf einer Moderationskarte die Aspekte, die für ihn die größte Erkenntnis bargen. Die Wahl wird der Gruppe erklärt. Mit ... zum Tool

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Zum Seminarende lassen die Teilnehmer die Veranstaltung für sich Revue passieren. Dann notiert jeder auf einer Moderationskarte die Aspekte, die für ihn die größte Erkenntnis bargen. Die Wahl wird der Gruppe erklärt. Mit ... zum Tool

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zum Tool: Coaching-Tool: Gute Reise
Hier wird mit dem Klienten gemeinsam erarbeitet, wie er Fantasiereisen, Selbsthypnose oder Trance-Erfahrungen mit den Ergebnissen des Coachings für sich nutzen kann. Ziel ist es, dem Klienten ein Tool, das er auch in anderen ... zum Tool

Preis: 6,00 EUR | Direktdownload

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Hier wird mit dem Klienten gemeinsam erarbeitet, wie er Fantasiereisen, Selbsthypnose oder Trance-Erfahrungen mit den Ergebnissen des Coachings für sich nutzen kann. Ziel ist es, dem Klienten ein Tool, das er auch in anderen ... zum Tool

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zum Tool: Train the Coach: Mein Lebens- und Lernweg
Während sich die Teilnehmer bei der Darstellung des Lebenswegs mit Stationen ihres Lebens vorstellen, fokussiert die Frage nach den Lernerfahrungen auf die Art und Weise, wie Erfahrungen mit mir selbst und anderen mir ermöglicht ... zum Tool

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Während sich die Teilnehmer bei der Darstellung des Lebenswegs mit Stationen ihres Lebens vorstellen, fokussiert die Frage nach den Lernerfahrungen auf die Art und Weise, wie Erfahrungen mit mir selbst und anderen mir ermöglicht ... zum Tool

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zum Tool: Reflexions-Tool: Magische Momente
Auf ein Zeichen hin, ruft jeder Teilnehmer ein Wort, das für ihn den eindrucksvollsten Moment der letzten Aktion wiedergibt. Alle Personen, auch diejenigen, die ungern vor einer Gruppe sprechen, können ihren wichtigsten Eindruck ... zum Tool

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Auf ein Zeichen hin, ruft jeder Teilnehmer ein Wort, das für ihn den eindrucksvollsten Moment der letzten Aktion wiedergibt. Alle Personen, auch diejenigen, die ungern vor einer Gruppe sprechen, können ihren wichtigsten Eindruck ... zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiel: Dosen schießen
Das Dosenwerfen wird hier zu einer Lerntransfer-Übung mit hohem Spaßfaktor. Die Teilnehmer versuchen eine Dose vom Stapel zu werfen und die darauf stehende Frage zu beantworten. Dafür gibt es Punkte und anschließend eine ... zum Tool

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