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Beitrag von Doris Reich aus Training aktuell 05/21, Mai 2021
Um Teilnehmerinnen und Klienten mit neuen und möglicherweise komplexen Themen nicht gleich komplett zu erschlagen, bietet es sich an, diese Schritt für Schritt sicht- und begreifbar zu machen. Das gelingt z.B. mit Karten, auf denen selbst gemalte Visualisierungen abgebildet sind.
Teilen Sie das Thema in einzelne Bereiche auf, und gestalten Sie dazu jeweils eine eigene Karte. So können Sie – während Sie Inhalte präsentieren – immer die passende Karte zum passenden Zeitpunkt zeigen. Erläutern Sie z.B. die Phasen der Veränderung, legen Sie pro Phase (Schock, Verneinung, Widerstand usw.) eine Karte aus und erklären Sie, was genau in dieser Phase passiert (siehe Foto). Diese häppchenweise Vermittlung hat einen großen Vorteil: Die Teilnehmenden gehen gedanklich mit und schweifen nicht schon zum nächsten Thema ab.