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Berufslaufbahn 4.0

Jeder zielt mit

Objectives and Key Results

In hoch dynamischen Marktumfeldern lässt sich mit starren Zielvorgaben kaum noch arbeiten. Wenn sich die Arbeitsbedingungen immer wieder ändern, muss auch Erfolg flexibler definiert und gemessen werden. Zum ­Beispiel mit Objectives and Key Results (OKR). mehr...

News


Coworking bietet Chancen für Unternehmen

Coworking Spaces werden immer beliebter, und neben Freelancern setzen auch vermehrt Unternehmen auf diese Form der Arbeitsorganisation. Anlass für das Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation... mehr...

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APPetizer

Apps, die versprechen, Manager zu unterstützen, gibt es wie Sand am Meer. Doch welche sind wirklich hilfreich? Digital-Experte Bernd Braun ( www.braun.social )... mehr...

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Unternehmen scheuen den ­Einsatz agiler Methoden

Ob Scrum, Kanban oder Lean – im Alltag vieler Unternehmen sind agile Methoden noch nicht angekommen. Das ist das Kernergebnis einer Studie der Hays AG und des Instituts für Beschäftigung und Employability,... mehr...

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Hartnäckige Sieger und eine neue ­Kategorie

Der inside Unternehmensgruppe ist ihr Top-Rang im eLearningCheck des Brancheninformationsdienstes Checkpoint eLearning derzeit kaum streitig zu machen: Die Firma aus Aachen räumte in dem auf Kundenzufriedenheitsbewertungen... mehr...

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Lernen digitalisiert sich zunehmend

Fast jeder zweite Deutsche nutzt regelmäßig digitale Medien, um sich privat oder beruflich weiterzubilden. Wer einmal die digitalen Lernmöglichkeiten für sich entdeckt hat, kann sich ein Lernen ohne sie... mehr...

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Provokanter Blick in die digitale Zukunft

Im vergangenen US-Wahlkampf kurvte er als einer von vielen eher aussichtslosen Präsidentschaftskandidaten in einem Wohnmobil durch die Lande, das optisch einem Sarg glich. Und auch sonst ist Zoltan Istvan... mehr...

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Österreichs Wirtschaftstrainer feiern Jubiläum

Die Expertengruppe Wirtschaftstrainer der österreichischen Wirtschaftskammer feiert im Frühjahr 2018 ihr 25-jähriges Jubiläum. Das Netzwerk wurde im Jahr 1993 von Niki Harramach gegründet. Damals schlossen... mehr...

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Positive Unternehmenskultur fördert Engagement

Die Motivation der Mitarbeiter hängt stark davon ab, wie sehr eine Kultur des Feedbacks, der Augenhöhe und des Vertrauens in ihrem Unternehmen gelebt wird. Zu dieser Erkenntnis kommt das Beratungsunternehmen... mehr...

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Mitarbeiter sind unzufrieden mit Lernangeboten

Knapp jeder zweite Mitarbeiter findet die digitalen Lernangebote seines Unternehmens unattraktiv, schwer auffindbar und kaum praxisbezogen. Das ist das Ergebnis der internationalen Studie 'Modern Learning... mehr...

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68%

... der Arbeitnehmer aus dem Westen Deutschlands sehen sich persönlich gut gerüstet für die Herausforderungen der Digitalisierung. Das hat das B2B-Unternehmen 'Wer liefert was?' zusammen mit dem Marktforschungsinstitut... mehr...

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Tool macht Kooperationsverhalten sichtbar

Unternehmen mit hohem Kooperationsverhalten sind bekanntlich wesentlich erfolgreicher als solche, in denen es vorwiegend Einzelkämpfer gibt. Trotzdem steht der Wettbewerbsgedanke in vielen Firmen noch... mehr...

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Agilisierte Akademie

Die Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft, Überlingen, hat neuerdings neben Lucia Sauer Al-Subaey eine zweite Geschäftsführerin: Es ist Stefanie Krügl. Sie ist Gründerin des Nürnberger Netzwerks Workculture,... mehr...

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Impulse und Ideen für eine Führung von morgen

Wie gelingt Führung im digitalen Zeitalter? Dieser Frage gehen die Teilnehmer der neuen Leadership Konferenz #CampQ am 4. Mai 2018 in Berlin nach. Die Konferenz wird vom Kompetenzzentrum Führung und Unternehmenskultur... mehr...

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HR-Fachmessen erhalten einheitlichen Namen

Der Messeveranstalter spring Messe Management hat eine Veränderung in der Namensgebung seiner Veranstaltungen bekanntgegeben: Alle HR-Fachmessen heißen ab sofort 'Zukunft Personal'. Die Leitmesse in Köln... mehr...

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Auf dem Weg zur agilen Organisation durch agiles Lernen

'train:agil' heißt ein neues Trainingskonzept, das das Beratungs- und Trainingsunternehmen Comteam Group entwickelt hat. Das Besondere: Agilität wird nicht nur mit Blick auf die Unternehmenskultur fokussiert,... mehr...

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Können Veränderungen Spaß machen?

Ja, Change-Projekte können Spaß machen! So lautet zumindest das Ergebnis einer Umfrage unter 212 Führungskräften und Mitarbeitern, die die Unternehmensberatung Mutaree durchgeführt hat. Die wichtigste... mehr...

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Award für Führung mit Vertrauen

Das Personaldienstleistungsunternehmen Franz & Wach aus Crailsheim ist Anfang März 2018 mit dem Lünendonk-Business-to-Business-Service-Award in der Kategorie Innovation ausgezeichnet worden. Die Firma... mehr...

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Lothar Seiwert für internationale Rede-Kompetenz geehrt

Der Zeit- und Lebensmanagement-Experte Lothar Seiwert ist auf dem Weltkongress der Global Speakers Federation (GSF) in Auckland, Neuseeland, als 'Global Speaking Fellow' zertifiziert worden. Damit ist... mehr...

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Von Sissi Perlinger Work-Life-Balance lernen

Die Kabarettistin, Schauspielerin und Sängerin Sissi Perlinger ist Stargast beim Messe-Kongress women&work am 28. April 2018 in Frankfurt/Main. Die Künstlerin wird auf der Veranstaltung über den Burnout... mehr...

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Ein bisschen dicker auftragen

Fast jeder Bewerber hat es schon mal gemacht: Im Bewerbungsgespräch die eigenen Qualifikationen erhöht und vermeintlich erwünschte Antworten gegeben. 'Faking' nennen Fachleute dieses Verhalten. In einer... mehr...

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Toolbox für Arbeitszeitgestaltung

Kleinere Firmen und Mittelständler tun sich oft schwer mit dem Thema flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten. Das Projekt Arbeitszeitbox der Initiative Neue Qualität der Arbeit will weiterhelfen: Unter... mehr...

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Online-Coaching gegen Prüfungsbammel

Blackout. Nichts geht mehr. Wer diesem Desaster in einer Prüfungssituation vorbauen will, kann auf ein neues Online-Coaching-Angebot zurückgreifen, das Marion Klimmer, Mental-Coach aus Hamburg, entwickelt... mehr...

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Jung und gestresst

Angehörige der Generation Y empfinden häufiger psychischen Stress am Arbeitsplatz als ihre älteren Kollegen. Das ist das Kernergebnis einer Studie des Personaldienstleistungsunternehmen Orizon, für die... mehr...

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Siezen oder Duzen

Zwei von drei Fach- und Führungskräften wollen in Stellenanzeigen gesiezt werden. Das ist das Ergebnis einer Untersuchung der Jobbörse Jobware, für die 509 Berufstätige befragt wurden. 32 Prozent der Befragten... mehr...

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Comic-Revival eines Klassikers

'Das Ziel' von Eliyahu M. Goldratt gehört zu den Standardwerken der Businessliteratur. Jetzt ist der bekannte Roman über Prozessoptimierung als Comic-Version im Campus Verlag erschienen. Die Illustrationen... mehr...

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Auf den Hund gekommen

70 Prozent der Hundehalter würden ihren Vierbeiner am liebsten täglich mit ins Büro nehmen. Jeder zweite würde sogar auf mehr Gehalt verzichten, wenn er dafür seinen Hund mitbringen dürfte. Das sind die... mehr...

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Markus Jotzo im Speakers Corner

'Wertschätzung darf wehtun'

 

Führung meets Coaching

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