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managerSeminare Heft 189, Dezember 2013

managerSeminare 189 vom 22.11.2013

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Artikel aus dem Heft


Bild zum Beitrag Empathie lernen
© F1online

Empathie lernen

Führen durch Verstehen

Wie Elefanten im Porzellanladen der Emotionen – so bewegen sich manche Führungskräfte durchs Business, frei nach dem Motto: 'Ich bin eben kein einfühlsamer Typ.' Doch die Neuroforschung zeigt...


Downshifting

Fortschritt durch Rückschritt

Druck, Tempo, Arbeitslast – der Joballtag nagt an mancher Psyche. Erste Führungskräfte ziehen Konsequenzen...


Bild zum Beitrag Fehlentscheidungen vermeiden
© akindo / istockphoto

Fehlentscheidungen vermeiden

Finten finden

Wer viel entscheidet, liegt auch mal falsch – Fehlentscheidungen gehören zum Alltag einer jeden Führungskraft...


Bild zum Beitrag Führungsmodell Doppelspitze
© carterdane / iStockphoto

Führungsmodell Doppelspitze

Totgesagte lenken länger

SAP hat das Experiment Doppelspitze kürzlich für gescheitert erklärt. Bei EADS, in der Chefredaktion des Spiegel und beim Solarprojekt Desertec ist das Modell schon länger passé...


Bild zum Beitrag Webmeetings gestalten
© photomorphic / iStockphoto

Webmeetings gestalten

Virtuos virtuell konferieren

Unstrukturiert, monoton, anstrengend – Online-Meetings sind zwar en vogue, aber nur selten beliebt. Schuld daran ist nicht nur fehlendes Technik-Know-how, sondern auch schlechte Vorbereitung...


Bild zum Beitrag Personalvorstand Heidi Stopper im Interview
© Kalle Singer / ProSiebenSat.1 Media AG

Personalvorstand Heidi Stopper im Interview

Das Rennen um die digitale Kompetenz

Vor gut einem Jahr hat Heidi Stopper das Vorstandsressort Human Resources der ProSiebenSat.1 Media AG übernommen...


Bild zum Beitrag Projektsimulation
© Seleneos / Photocase

Projektsimulation

Umdenken im Zeitraffer

Die Tücken des Projektmanagements zeigen sich nicht in der Theorie, sondern in der Praxis. Ein neues Seminarkonzept trägt dem Rechnung...


Bild zum Beitrag Philosophie für Manager: Peter Sloterdijk
© Stadt Stuttgart / Kraufmann

Philosophie für Manager: Peter Sloterdijk

Zornige Helden

Unsere Wirtschaftsordnung lebt davon, dass neue Ideen Gestalt annehmen. Ihnen den Weg in die Welt zu...


Bild zum Beitrag Thomas Vašek über gute und schlechte Arbeit
© Marcello Hernandez

Thomas Vašek über gute und schlechte Arbeit

'Work-Life-Balance ist Opium fürs Arbeitsvolk'

Der Job macht uns kaputt, die Arbeit frisst unser Leben auf. So lautet die Klage unserer Zeit. Schluss mit der Maloche, raus aus dem Hamsterrad, fordern die Anhänger der Work-Life-Balance...


Bild zum Beitrag Moralisches Missverständnis

Moralisches Missverständnis

Ist doch nicht so schlimm!

Ulf D. Posé ist Ehrenpräsident des Ethikverbandes der Deutschen Wirtschaft e.V. Für managerSeminare wirft...


Testgelesen

Neue Bücher zum Thema Führung

Welche Kompetenzen brauchen Führungskräfte? Wie können sie ihren eigenen Führungsstil finden? Auf welche Weise lassen sich schwierige Mitarbeiter führen?...


Bild zum Beitrag Uwe P. Kanning im 'characters'

Uwe P. Kanning im 'characters'

'Publish or Perish'

Der Wirtschaftspsychologe Professor Dr. Uwe Kanning erzählt unter anderem, wie sein Arbeitsplatz aussieht, welche berufliche Herausforderung er sich wünscht und was er als nächstes lernen wird...


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-Neue Herausforderungen für Sandwichmanager: Die Zwickmühle wird größer

-New Work: Demokratisch, praktisch, gut

-Customer Experience Management: Überraschung für den König

-Führung zur Verantwortung: Management by Empowerment

-Friedrich Glasl im Interview: Kernerkenntnisse einer Konfliktkoryphäe

-Meetings leiten: Kontraproduktives Verhalten entkräften

-Die FORDEC-Methode: Einfache Checkliste für schwierige Entscheidungen



Redaktionelle Konzepte schicken wir Ihnen gerne zu.

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