trainerkoffer Tipps: Training

Ein Teammitglied fragt Sie um Rat und Sie schlagen eine Möglichkeit vor. Die Antwort auf Ihren Vorschlag ist „Das ist eine gute Idee, aber …“. Solche Sätze kennt fast jeder, egal ob im beruflichen oder privaten Bereich. ... zum Beitrag

Die Teilnehmenden werden schrittweise zu einer neuen Perspektive hingeführt. Ziel ist es, auf ein vergangenes, negatives Ereignis einen veränderten Blick zu richten. Die negativ erlebte Situation – meist handelt es sich um Konfliktsituationen – wird von den Personen neu bewertet und verarbeitet.... zum Beitrag

Die hier vorgestellte Bewegungsübung trainiert kreatives Assoziieren und übt das Behaupten. Einsetzbar ist sie als Aktivierungsübung und auch als Einstieg in weitere Kreativitätsmethoden geeignet. Die Teilnehmenden werden in ihrer Spontaneität gefördert.... zum Beitrag

Selbstregulation ist die Fähigkeit, die eigenen Gedanken und Energien bewusst zu steuern, die Art des Denkens und Handelns flexibel anzupassen und Emotionen regulieren zu können. Hier stellen wir die wirksamsten Kompetenzen zur Selbstregulation vor.... zum Beitrag

Auf den Begriff der „Achtsamen Kommunikation“ treffen wir immer häufiger. Doch worum geht es dabei? Wenn die Grundlagen der Achtsamkeit bekannt sind, d.h. Präsenz im Hier und Jetzt, Nicht-Bewerten, dann sollte die Antwort einfach abzuleiten sein.... zum Beitrag

Die 12 neurodidaktischen Prinzipien nach Renata Nummela Caine beschreiben eine „integrierende Interpretation verschiedener Ergebnisse der Gehirnforschung“ aus Sicht der praktischen Umsetzung in der Erwachsenenbildung. ... zum Beitrag

Viele Führungskräfte unterschätzen die Wirksamkeit der kleinen Begegnungen im Arbeitsalltag: Flurgespräche, Begegnungen in der Kaffeeküche, spontane Nachfragen und kurze Status-Updates. Diese kurzen Momente können als entscheidende Lern- und Steuerungsräume genutzt werden.... zum Beitrag

Disruptionen sind Innovationen, die eine bestehende Technologie, ein bestehendes Produkt oder eine bestehende Dienstleistung ablösen. Das kann auch Verfahren, Denkweisen, Prozesse oder Systeme betreffen. Damit nicht das eigene Geschäftsmodell durch eine solche Disruption ins Hintertreffen gerät, ist es sinnvoll, regelmäßig und systematisch die eigenen Geschäftstätigkeiten zu hinterfragen. Ziel der hier vorgestellten Übung ist, die eigenen Vorhaben robuster gegenüber Disruptionen aufzustellen.... zum Beitrag

Fragen sind ein zentrales Kommunikationsinstrument. Sie ermöglichen gegenseitiges Verständnis und Klarheit. In Seminaren und Coachings sind sie das wichtigste Handwerkszeug. Wer Fragen geschickt einzusetzen weiß, schafft für alle Beteiligten einen deutlichen Nutzen.... zum Beitrag

Häufig wird in Seminaren Kleingruppenarbeit eingesetzt. Um die Teilnehmenden zufällig in Kleingruppen aufzuteilen, gibt es viele Methoden. Manche davon sind eher pragmatisch und manche spielerisch. Hier zeigen wir Ihnen, wie Sie die Gruppe mithilfe einer KI wie ChatGPT aufteilen können.... zum Beitrag