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eBook Microtraining Sessions

Barbara Illi

Microtraining Sessions

Microtraining Sessions (MTS) sind Kurzzeitformate von 15 bis 90 Minuten. Sie helfen auf smarte Art, Wissen zu vermitteln, Lerninhalte zu trainieren und Erfahrungen auszutauschen. Trainer, Peers oder Vorgesetzte setzen sie entweder isoliert als autonome Trainingslektionen ein oder verwenden sie als Bausteine vor oder nach einem Training. In diesem Buch lernen Sie, wie Sie Microtrainings durchführen und können dazu auf über 20 vorbereiteten MTS als Anregung zurückgreifen. mehr

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eBook Kommunikationstrainings erfolgreich leiten

Thomas Schmidt

Kommunikationstrainings erfolgreich leiten

Inhalte und Methoden, die zurzeit in modernen Kommunikationstrainings am häufigsten nachgefragt werden. Arbeiten von Paul Watzlawick, Friedemann Schulz von Thun, Ruth Cohn, Carl Rogers, Thomas Gordon und Jacob Levy Moreno bilden die theoretischen und methodischen Grundlagen dieses Seminars. mehr

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eBook Die Kunst, Entwicklungsprozesse zu gestalten

Hans-Georg Huber

Die Kunst, Entwicklungsprozesse zu gestalten

Glaubwürdig, wirksam und flexibel durch verinnerlichte Kompetenz: Hans-Georg Huber präsentiert ein Grundlagenbuch speziell für Coachs, Prozessbegleiter und Führungskräfte, die professionell Entwicklungsprozesse bei Einzelpersonen, Teams und Unternehmen begleiten.

Der Autor eröffnet dem Leser die 'verborgene Welt' der entscheidenden Wirkfaktoren jenseits von Tools und Methoden. Hierzu zählen die eigene Persönlichkeit, eine stimmige Haltung, ein grundlegendes Verständnis von Entwicklungsprozessen, das Erkennen der Prozessdynamik und auf dieser Basis das zielgerichtete Einsetzen von Methoden.

Anhand anschaulicher Modelle und vielfältiger Beispiele spannt der langjährige Ausbilder von Coachs und Prozessbegleitern den Bogen von der Auftragsklärung über die Dramaturgie bis hin zur konkreten Umsetzung – und lässt den Leser die Tiefe und Dynamik von Prozessen erspüren, erkennen und begreifen. mehr

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eBook Spielbar - Neuauflage

Axel Rachow (Hrsg.)

Spielbar - Neuauflage

51 erfahrene Trainerinnen und Trainer stellen eine bunte Sammlung von Spielen und Übungen vor, die sie selber häufig anwenden. Eine echte Fundgrube, um rasch ein Spiel für die richtige Seminarsituation zu finden. Das Buch ist als Karteikartensystem verwendbar.

Die Einsatzbereiche sind u.a.
  • Konflikt-,
  • Kommunikations- und
  • Kreativitätsmanagement,
  • Gruppenprozesse,
  • Ausdrucksvermögen,
  • Kooperation und
  • Evaluation.

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eBook Neurodidaktik für Trainer

Franz Hütter, Sandra Mareike Lang

Neurodidaktik für Trainer

Wie funktioniert eigentlich die Neuropsychologie des Eisbergmodells? Was passiert beim erlebnisorientierten Ansatz im Gehirn? Was wird in Rollenspielen neuronal aktiviert, was geschieht bei gruppendynamischen Prozessen? Lesen Sie hier, was Kernkonzepte und -methoden des Soft-Skill-Trainings neuropsychologisch auslösen. Erfahren Sie weiterhin, wie das künftige Training aussehen kann: Wie sinnvoll ist Meditieren im Seminar? Was genau erreichen Sie mit Unternehmenssimulationen? Wie findet gehirngerechtes digitales Lernen wirklich statt? Das Buch ist ein Booster für moderne Trainings mit Hirn. mehr

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eBook Das LEHRbuch

Jörg A. Wendorff

Das LEHRbuch

Grundlagenwerk für Business-Trainer und andere lehrende Berufe. Wertvoller Input zu Planung, Gestaltung, Evaluation und Nachbereitung von Seminaren. Mit diesem Buch können Sie einschätzen, wie effektiv Ihre Lehrangebote überhaupt sind. mehr

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eBook Methodensammlung für Trainerinnen und Trainer

Susanne Brenner, Peter Dürrschmidt, Joachim Koblitz, Marco Mencke, Andrea Rolofs, Konrad Rump, Jochen Strasmann

Methodensammlung für Trainerinnen und Trainer

Trainer-Know-how im Karteiformat. Vom Achterknoten über das Dreieck der Gemeinsamkeiten, vom Konzentrations-Check über das Soziometrische Feedback – die Sammlung beinhaltet 150 Methoden und Übungen zu Themenfeldern wie Anfangsphase, Kommunikation und Körpersprache, Kooperation und Teamentwicklung, Führung, Feedback, Transfer und Seminar-Evaluation. Jede Methode wird auf maximal zwei Seiten beschrieben. Sämtliche Blätter lassen sich auch als Karteikarten verwenden. mehr

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eBook Transformationsmanagement-Trainings erfolgreich leiten

Regine Hinkelmann

Transformationsmanagement-Trainings erfolgreich leiten

Transformationsmanagement beschreibt die gezielte Steuerung von Veränderungen in Organisationen. Dieser Fahrplan bietet ein dreitägiges Leadership-Programm. Sie befähigen Ihre Teilnehmer, als Führungskräfte einen Veränderungsprozess proaktiv mitzugestalten. Hierfür setzen Sie Inputs, Selbstreflexionsübungen und Anwendungen ein.

Ihre Teilnehmer lernen,
  • eine strategische Perspektive einzunehmen
  • die Teams durch eine gemeinsam getragene Vision zu motivieren
  • den Nutzen der Veränderung transparent und nachvollziehbar zu machen
  • Veränderungsbereitschaft aufzubauen
  • Strategien, Prozesse und Verhaltensweisen zielgerichtet am Arbeitsplatz umzusetzen.

Hierfür erhalten Sie einen stimmigen Seminarablauf und die präzise Beschreibung erprobter Trainingsbausteine. mehr

Preis: 44,90 EUR
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eBook Mit Rollen spielen

Eva Neumann, Sabine Venske-Heß (Hrsg.)

Mit Rollen spielen

40 Beschreibungen erprobter Rollenspiele jenseits der üblichen Standards. Für jeden ist etwas dabei: Die Rollenspiele des ersten Teils haben kommunikative Grundlagen zum Thema. Sie bilden die Basis für die Bewältigung komplexerer Kommunikationssituationen. Wie Sie diese gekonnt behandeln, das erfahren Sie durch die Rollenspielbeschreibungen des zweiten Teil des Buchs. mehr

Preis: 44,90 EUR
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eBook Angebot: Reflexion im Doppelpack

Jörg Friebe

Angebot: Reflexion im Doppelpack

Die beiden 'Reflexions-Bände' zum Serienpreis. Sparen Sie über 10 Euro gegenüber dem Einzelbezug und bestellen Sie das Doppelpack aus der Anwendungsbeschreibung 'Reflexion im Training' und der Methodensammlung 'Reflektierbar' mit 100 prägnant beschriebenen und visualisierten Reflexionsmethoden. mehr

Preis: 79,00 EUR
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