1-2 Teilnehmer
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597 Tools gefunden
zum Tool: Resilienz-Coaching: Auftragsklärung - Resilienz oder Stressresistenz?
Hier wird erst einmal unterschieden, ob der Klient mit einem Resilienz-Thema kommt oder eher mit Stressresistenz. Die Autorinnen erklären den Unterschied zwischen den beiden Begriffen. Sie zeigen, wie mit Metaphern das Anliegen ... zum Tool

Preis: 5,00 EUR | Direktdownload

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Hier wird erst einmal unterschieden, ob der Klient mit einem Resilienz-Thema kommt oder eher mit Stressresistenz. Die Autorinnen erklären den Unterschied zwischen den beiden Begriffen. Sie zeigen, wie mit Metaphern das Anliegen ... zum Tool

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zum Tool: Präsentorik: Das Stilmittel 'Wording'
Sie erhalten hier umfangreiche Tipps und Kniffe, um ihrem Vortrag oder Präsentation durch Wortwahl, Vergleiche, Metaphern und anderes deutlich mehr Schwung zu verleihen. Der Autor nennt viele Möglichkeiten, der Rede das gewisse ... zum Tool

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zum Tool: Theatermethoden im Training: Zeigen, was im Off ist
Ein Teilnehmer spielt vor, was hinter der Tür ist, durch die er gerade gekommen ist. So lernen die Teilnehmer Körpersprache einzusetzen, zu beobachten und einzuschätzen. Einsatzmöglichkeiten für diese Übung sind Präsentationstrainings ... zum Tool

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zum Tool: Konfliktlösungs-Tool: Raus aus der Zwickmühle
Häufig wird der Mediator nur von einer Konfliktpartei aufgesucht und gebeten, die andere Seite doch mit 'ins Boot' zu holen. Das bringt den Mediator in eine Zwickmühle, denn die vertrauensvolle Zusammenarbeit ist von Beginn ... zum Tool

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Häufig wird der Mediator nur von einer Konfliktpartei aufgesucht und gebeten, die andere Seite doch mit 'ins Boot' zu holen. Das bringt den Mediator in eine Zwickmühle, denn die vertrauensvolle Zusammenarbeit ist von Beginn ... zum Tool

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zum Tool: Konfliktlösungs-Tool: Ein Bild sagt mehr als 1.000 Worte
Jede einzelne am Konflikt beteiligte Person zeichnet ein Bild, das die persönliche Sicht der Zusammenarbeit im Team, der Kommunikation, der Konflikte wiedergibt, und erläutert dies anschließend im Plenum. Das Vorgehen fördert ... zum Tool

Preis: 6,00 EUR | Direktdownload

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Jede einzelne am Konflikt beteiligte Person zeichnet ein Bild, das die persönliche Sicht der Zusammenarbeit im Team, der Kommunikation, der Konflikte wiedergibt, und erläutert dies anschließend im Plenum. Das Vorgehen fördert ... zum Tool

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zum Tool: Change-Tool: Vom Problem zum Ziel
'Vom Problem zum Ziel' ist eine Methode zur Sammlung und Priorisierung wahrgenommener Probleme. Die Besonderheit der Methode besteht darin, dass die aufgelisteten Probleme vor ihrer Bearbeitung in korrespondierende Ziele ... zum Tool

Preis: 6,00 EUR | Direktdownload

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'Vom Problem zum Ziel' ist eine Methode zur Sammlung und Priorisierung wahrgenommener Probleme. Die Besonderheit der Methode besteht darin, dass die aufgelisteten Probleme vor ihrer Bearbeitung in korrespondierende Ziele ... zum Tool

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zum Tool: Coaching-Tool:Die innere Aufmerksamkeit neu fokussieren
Die Intervention basiert auf der 'Theorie U' Otto Scharmers. Die Biografie des Coachees mit ihren Höhe- und Tiefpunkten wird zur Lösung eines aktuellen Problems ebenso einbezogen wie der Blick von der Zukunft her, um Räume ... zum Tool

Preis: 6,00 EUR | Direktdownload

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Die Intervention basiert auf der 'Theorie U' Otto Scharmers. Die Biografie des Coachees mit ihren Höhe- und Tiefpunkten wird zur Lösung eines aktuellen Problems ebenso einbezogen wie der Blick von der Zukunft her, um Räume ... zum Tool

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