Tools aus der Praxis für Training, Beratung und Coaching

Gruppengröße
1-2 Teilnehmer
Seminargruppe (bis 12 Tln)
Großgruppe

Vorbereitungsaufwand
gering
mittel
hoch

Zeit, Dauer
bis 15 Min.
bis 90 Min.
über 90 Min.

154 Tools gefunden

                         
                    Coaching-Frage: Wunschträume
                  
Das größte Kapital, über das ein Mensch verfügt, schlummert in seinem Kopf: Träume, Wünsche, Fantasien. Wenn es Ihnen gelingt, den Wind seiner Visionen auffrischen zu lassen, kann sich das Rad der Veränderung mit neuem Schwung ...  zum Tool 
Preis: 3,00 EUR | Direktdownload
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Das größte Kapital, über das ein Mensch verfügt, schlummert in seinem Kopf: Träume, Wünsche, Fantasien. Wenn es Ihnen gelingt, den Wind seiner Visionen auffrischen zu lassen, kann sich das Rad der Veränderung mit neuem Schwung ...  zum Tool 
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                    Coaching-Frage: Der Ex-Chef
                  
Wenn Ihre Klientin nicht weiß, was zu tun ist, weiß sie es vielleicht doch - sie muss sich nur durch eine neue Brille sehen: mit positiver Erwartung. Diese zirkuläre Ressourcen-Frage zeichnet sich dadurch aus, dass die Klientin ...  zum Tool 
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Wenn Ihre Klientin nicht weiß, was zu tun ist, weiß sie es vielleicht doch - sie muss sich nur durch eine neue Brille sehen: mit positiver Erwartung. Diese zirkuläre Ressourcen-Frage zeichnet sich dadurch aus, dass die Klientin ...  zum Tool 
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                    Coaching-Frage: Das Meta-Ziel
                  
Liegen Ziele auf der Hand? Nein, manchmal liegen sie im Dunkeln. Die scheinbaren Ziele können irrlichternde Unterziele sein. Mit dieser einfachen, aber sehr effektiven Frage schicken Sie die Gedanken Ihres Klienten auf die ...  zum Tool 
Preis: 3,00 EUR | Direktdownload
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Liegen Ziele auf der Hand? Nein, manchmal liegen sie im Dunkeln. Die scheinbaren Ziele können irrlichternde Unterziele sein. Mit dieser einfachen, aber sehr effektiven Frage schicken Sie die Gedanken Ihres Klienten auf die ...  zum Tool 
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                    Coaching-Modell: SMARTe Ziele
                  
Das SMART-Modell wird zu Klärung von Zielen nach klaren Kriterien herangezogen. Auch die Zielerreichung wird so messbar. Hier wird beschrieben, wie das Bilden SMARTer Ziele Schritt für Schritt mit Übungen trainiert wird.  zum Tool 
Preis: 6,00 EUR | Direktdownload
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Das SMART-Modell wird zu Klärung von Zielen nach klaren Kriterien herangezogen. Auch die Zielerreichung wird so messbar. Hier wird beschrieben, wie das Bilden SMARTer Ziele Schritt für Schritt mit Übungen trainiert wird.  zum Tool 
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                    Coaching-Frage: Was noch?
                  
Wie hilfreich eine Antwort ausfällt, hängt nicht nur von der Qualität der Frage ab, sondern auch davon, wie gut Sie nachhaken: Laden Sie Ihren Klienten ein, nicht nur naheliegende Gedanken und Ideen zu sammeln - sondern auch ...  zum Tool 
Preis: 3,00 EUR | Direktdownload
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Wie hilfreich eine Antwort ausfällt, hängt nicht nur von der Qualität der Frage ab, sondern auch davon, wie gut Sie nachhaken: Laden Sie Ihren Klienten ein, nicht nur naheliegende Gedanken und Ideen zu sammeln - sondern auch ...  zum Tool 
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                    Coaching-Frage: Aus der Distanz betrachtet
                  
Wer sich an Vergangenes erinnert, kann in den Strudel der damaligen Gefühle geraten. Auf der einen Seite ist das gut: Gefühle treiben Veränderungen an. Auf der anderen Seite ist es wichtig, dass Ihr Klient eine gesunde Distanz ...  zum Tool 
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Wer sich an Vergangenes erinnert, kann in den Strudel der damaligen Gefühle geraten. Auf der einen Seite ist das gut: Gefühle treiben Veränderungen an. Auf der anderen Seite ist es wichtig, dass Ihr Klient eine gesunde Distanz ...  zum Tool 
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                    Coaching-Frage: Der innere Autopilot
                  
Wer sich verändern will, muss alte Gewohnheiten aussetzen und neue Verhaltensweisen probieren. Das gelingt nur, wenn er bewusst wahrnimmt, was er tut und lässt. Mit einer Frage können Sie dieses Bewusstsein schärfen.  zum Tool 
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Wer sich verändern will, muss alte Gewohnheiten aussetzen und neue Verhaltensweisen probieren. Das gelingt nur, wenn er bewusst wahrnimmt, was er tut und lässt. Mit einer Frage können Sie dieses Bewusstsein schärfen.  zum Tool 
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                    Coaching-Frage: Der Berggipfel
                  
Es ist leicht, sich große Ziele zu stecken. Aber es ist schwer, sie tatsächlich zu erreichen, ja überhaupt an ihre Erreichbarkeit zu glauben. Diese Frage hilft Ihrem Klienten, sein Ziel greifbarer zu machen und den Weg dorthin ...  zum Tool 
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Es ist leicht, sich große Ziele zu stecken. Aber es ist schwer, sie tatsächlich zu erreichen, ja überhaupt an ihre Erreichbarkeit zu glauben. Diese Frage hilft Ihrem Klienten, sein Ziel greifbarer zu machen und den Weg dorthin ...  zum Tool 
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                    Coaching-Frage: Modellboot
                  
So mancher Klient wägt sich in einem einsamen Duell mit seinem Problem. Doch was ihm als Zweikampf erscheint, ist eine komplexe Verstrickung von Interessen. Andere Menschen beeinflussen ihn. Wer diese Systeme durchschaut, ...  zum Tool 
Preis: 3,00 EUR | Direktdownload
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So mancher Klient wägt sich in einem einsamen Duell mit seinem Problem. Doch was ihm als Zweikampf erscheint, ist eine komplexe Verstrickung von Interessen. Andere Menschen beeinflussen ihn. Wer diese Systeme durchschaut, ...  zum Tool 
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                    Geschichte fürs Coaching: Der Tischler und sein Schild
                  
Wird man als Selbstständiger durch fachliche Leistung erfolgreich? Nicht allein – diese Geschichte erinnert daran, wie wichtig Selbst-Marketing ist. Sie erhalten Tipps zum Einsatz der Geschichte und zehn mögliche Fragen im ...  zum Tool 
Preis: 2,00 EUR | Direktdownload
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Wird man als Selbstständiger durch fachliche Leistung erfolgreich? Nicht allein – diese Geschichte erinnert daran, wie wichtig Selbst-Marketing ist. Sie erhalten Tipps zum Einsatz der Geschichte und zehn mögliche Fragen im ...  zum Tool 
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