Tools aus der Praxis für Training, Beratung und Coaching

Gruppengröße
1-2 Teilnehmer
Seminargruppe (bis 12 Tln)
Großgruppe

Vorbereitungsaufwand
gering
mittel
hoch

Zeit, Dauer
bis 15 Min.
bis 90 Min.
über 90 Min.

125 Tools gefunden

                         
                    Suggestopädie-Methode: Domino mit Aktivierungen
                  
Die Dominosteine sind hier in zwei Hälften unterteilte Karten, auf denen jeweils eine Frage und eine Antwort - passend zu einer anderen Frage - stehen. Ein Domino mit Fachinhalten ist eine ruhige visuelle Übung, die sich ...  zum Tool 
Preis: 2,00 EUR | Direktdownload
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							Kostenfrei für Mitglieder von Training aktuell
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Die Dominosteine sind hier in zwei Hälften unterteilte Karten, auf denen jeweils eine Frage und eine Antwort - passend zu einer anderen Frage - stehen. Ein Domino mit Fachinhalten ist eine ruhige visuelle Übung, die sich ...  zum Tool 
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                    Trainingsspiel: Songline-Lernstraße
                  
Die Teilnehmer dichten eine Lernstraße zu einem Lied. Durch diese Vorgehensweise wird der Stoff wiederholt und der kreative Prozess sorgt dafür, dass die Inhalte sehr lange im Gedächtnis bleiben.  zum Tool 
Preis: 2,00 EUR | Direktdownload
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Die Teilnehmer dichten eine Lernstraße zu einem Lied. Durch diese Vorgehensweise wird der Stoff wiederholt und der kreative Prozess sorgt dafür, dass die Inhalte sehr lange im Gedächtnis bleiben.  zum Tool 
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                    Webinar-Methode: Gemeinsam kreativ
                  
Am Beispiel der Kreativitätstechnik 'Reizwort-Methode' zeigt die Autorin, dass die Teilnehmer durch direktes Anwenden einer Methode sie besser verstehen und später selbstständig anwenden können.  zum Tool 
Preis: 3,00 EUR | Direktdownload
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Am Beispiel der Kreativitätstechnik 'Reizwort-Methode' zeigt die Autorin, dass die Teilnehmer durch direktes Anwenden einer Methode sie besser verstehen und später selbstständig anwenden können.  zum Tool 
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                    Online-Seminar-Tool: Expertenbefragung
                  
Eine gute Möglichkeit zur Vertiefung eines Themas, ist die 'Expertenbefragung'. Experten stehen mit den Seminarteilnehmern in E-Mail-Kontakt und bringen auf diesem Weg neue Sichtweisen ins Seminar ein. Gleichzeitig lernen ...  zum Tool 
Preis: 2,00 EUR | Direktdownload
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Eine gute Möglichkeit zur Vertiefung eines Themas, ist die 'Expertenbefragung'. Experten stehen mit den Seminarteilnehmern in E-Mail-Kontakt und bringen auf diesem Weg neue Sichtweisen ins Seminar ein. Gleichzeitig lernen ...  zum Tool 
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                    Trainings-Tool: Lern-/Anwendungsprojekt
                  
Ein Lernprojekt ist eines der stärksten Transfertools: Wenn das Gelernte für den Teilnehmer Sinn macht, er es im Training anwenden und im Unternehmen umsetzen kann, wird das Lernen nachhaltig sein. Worauf hierbei zu achten ...  zum Tool 
Preis: 2,00 EUR | Direktdownload
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Ein Lernprojekt ist eines der stärksten Transfertools: Wenn das Gelernte für den Teilnehmer Sinn macht, er es im Training anwenden und im Unternehmen umsetzen kann, wird das Lernen nachhaltig sein. Worauf hierbei zu achten ...  zum Tool 
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                    Trainingsspiel: Die Geschichte vom tanzenden Kamel
                  
Eine Geschichte wird vorgetragen, die Teilnehmer bewegen sich zu bestimmten Schlüsselbegriffen pantomimisch im Raum. Die Methode kann zu jedem Seminarthema eingesetzt werden mit einer passenden (anderen) Geschichte. Die Übung ...  zum Tool 
Preis: 3,00 EUR | Direktdownload
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Eine Geschichte wird vorgetragen, die Teilnehmer bewegen sich zu bestimmten Schlüsselbegriffen pantomimisch im Raum. Die Methode kann zu jedem Seminarthema eingesetzt werden mit einer passenden (anderen) Geschichte. Die Übung ...  zum Tool 
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                    Webinar-Methode: Sketch und Verkleidung
                  
Als Trainer einen Sketch in einem Webinar zu präsentieren bedarf einiger Kreativität. Wie Sie es trotzdem ohne großen Aufwand gestalten können, erfahren Sie in diesem Tool. Ein Sketch oder das Schlüpfen in Rollen ist hilfreich ...  zum Tool 
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Als Trainer einen Sketch in einem Webinar zu präsentieren bedarf einiger Kreativität. Wie Sie es trotzdem ohne großen Aufwand gestalten können, erfahren Sie in diesem Tool. Ein Sketch oder das Schlüpfen in Rollen ist hilfreich ...  zum Tool 
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                    Geschichte fürs Training: Lausche den Geschichten der Menschen
                  
Ein Sultan macht sich viele Sorgen und fragt seinen Berater, was er dagegen tun könne. Dieser bietet ihm drei Möglichkeiten an: zu hören, was er noch nicht gehört hat; etwas Neues zu sehen oder ein neues Land zu betreten. ...  zum Tool 
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Ein Sultan macht sich viele Sorgen und fragt seinen Berater, was er dagegen tun könne. Dieser bietet ihm drei Möglichkeiten an: zu hören, was er noch nicht gehört hat; etwas Neues zu sehen oder ein neues Land zu betreten. ...  zum Tool 
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                    Trainings-Tool: Das Ende vom Anfang
                  
Die Methode ist hilfreich, wenn das Seminar in mindestens zwei Blöcken abgehalten wird. Die Teilnehmer wählen je ein Bild zu den Eindrücken des gerade schließenden Seminars und ummalen es farbig. Dann bestimmen Sie je ein ...  zum Tool 
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Die Methode ist hilfreich, wenn das Seminar in mindestens zwei Blöcken abgehalten wird. Die Teilnehmer wählen je ein Bild zu den Eindrücken des gerade schließenden Seminars und ummalen es farbig. Dann bestimmen Sie je ein ...  zum Tool 
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                    Nachhaltigkeits-Methode: Der sanfte Hauch des Trainers
                  
Der Trainer sendet den Teilnehmern in regelmäßigen Abständen nach dem Seminar Auffrischungs-E-Mails zur Motivation. Mit diesen E-Mails wird die Erinnerung an das Seminar lebendig erhalten und den Teilnehmern wird bewusst, ...  zum Tool 
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