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Bild zum eBook Führungskräfteentwicklung: Trainings erfolgreich leiten

Manfred Schwarz, Iris Schwarz

Führungskräfteentwicklung: Trainings erfolgreich leiten

Der Seminarfahrplan
Dieser Fahrplan enthält ein komplettes Paket für Trainer sowie für HR-Verantwortliche, die nach Ideen und Konzepten für Führungskräfteentwicklungen suchen. Die beiden Autoren liefern Impulse für die Durchführung einzelner Trainings bis hin zu einer kompletten, modular aufgebauten Schulung. Dazu gehören Empfehlungen zu Auftragsklärung, Planung und Design ebenso wie ein komplettes Skript für insgesamt fünf Module (bis zu 11 Trainingstage plus Kolloquium) sowie eine Auswahl erprobter Tools für die Umsetzung.

Passend dazu geben die Autoren Hinweise zum 'agilen' Trainieren: wie man die Teilnehmenden in den Ablauf einbezieht, auf deren persönliche Anliegen eingeht und die Tools jeweils passend zur Situation auswählt. Zum Einsatz kommen dabei u.a. Impulsreferate, Erfahrungsberichte, Einzel-, Partner- und Gruppenübungen, fachlicher Austausch, Arbeit mit dem Skript, Methoden lösungsorientierter kollegialer Beratung, Reflecting Team, Visualisierungen und Fotoprotokolle, systemische Gesprächsführungstechniken sowie praxisorientierte Bearbeitung eigener Themen der Teilnehmer.

Preis: 44,90 EUR
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Sonderpreis: 39,90 EUR
für Abonnenten von Training aktuell

Über das Buch

Dieses Buch besteht aus drei Inhaltsteilen plus einem vollständigen Teilnehmerskript:

  • Die Einführung, in der Sie alles Grundlegende zur Arbeitsweise der Autoren, zu den Inhalten in den Modulen und zur Funktionsweise dieses Buchs finden.
  • Der Seminarfahrplan mit der kompletten Dramaturgie über alle 5 Module hinweg (das sind Inhalte für 11 Trainingstage plus Kolloquiumstag) – inklusive Zeitplanung, konkreten Hinweisen zu den jeweiligen Abschnitten im Skript und Abbildungen aller verwendeten Flipcharts.
  • Das Werkzeug-Kapitel mit der Beschreibung von 47 Werkzeugen und einem Einsatzplan.
  • Das 269 Seiten umfassende Teilnehmerskript als PDF-Download.

Zu Beginn eines jeden Moduls finden Sie einen Überblick mit Themenschwerpunkten und Elementen für jeden Tag. Jede Beschreibung eines Modultages beginnt mit der Übersicht 'Orientierung', mit Angaben zu Fokus, Zeiten, Vorbereitung, Raum, Material und den an diesem Tag benutzten Abschnitten im Skript.

Sofern sinnvoll und nötig, haben die Autoren Auszüge aus dem Online-Skript immer direkt in den Tagesablauf integriert – vor allem in den Themenabschnitten, bei denen es um Inputs geht.

Zu jedem Tag finden Sie zudem Angaben zu folgenden Aspekten:
  • Vorbereitung
  • Begrüßen
  • Einstiegsrunde
  • Agenda
  • Pausen
  • Abfrage der Anliegen
  • Themen
  • Übungen, Hausaufgaben, Triaden-Arbeit bzw. Lerntagebuch
  • Abschluss

Viele der behandelten Aktivitäten während des Programms können Sie über die Darstellung der eingesetzten Flipcharts leicht nachvollziehen. Insgesamt sind das 184! Die ganze 'Story' wird über die Flipcharts erzählt. Sie sollen Ihnen als Impulse dienen, um Ihr eigenes Curriculum praxisgerecht bespielen zu können.

Als erfahrene Trainerin oder Trainer werden Sie neben grundlegenden Überlegungen und Erfahrungen rund um das Thema 'Trainings für Führungskräfte entwickeln' am meisten von ganz konkreten Hilfestellungen für Ihren Seminaralltag profitieren. Aus diesem Grund stellen Ihnen die Autoren einige wesentliche Dateien als Arbeitshilfen zum Download zur Verfügung. Was Sie als Trainer in einem Führungskräfte-Entwicklungstraining zuallererst brauchen, ist ein Teilnehmerskript, das alle wichtigen Inhalte rund um das Thema abdeckt. Das knapp 270 Seiten umfassende Skript stellen Ihnen die Autoren im Buch in Auszügen sowie in vollständigem Umfang zum Download zur Verfügung.



eBook vom 12.12.2019, Rubrik: Training/Seminar

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