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Strategien sind für den Erfolg eines Unternehmens von zentraler Bedeutung, doch im hektischen Alltag fehlt Führungskräften oftmals die Zeit, sich intensiv mit strategischen Überlegungen zu beschäftigen. zur Nachricht
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Zahlen-Clash

3% vs. 60%

3% der Beschäftigten finden, dass eine nicht anonyme Umfrage eine gute Methode ist, um dem Arbeitgeber ein Feedback zu geben. zur Nachricht
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KI-Hype

Nachdem ChatGPT 2022 generative künstliche Intelligenz für die breitere Bevölkerung zugänglich gemacht hat und KI mittlerweile in aller Munde ist, beziffert eine neue Studie des Digitalverbands bitkom, wie groß der Hype wirklich ist. zur Nachricht
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Coaching-Hype

Wer sich beruflich und privat weiterentwickeln will, nimmt immer häufiger die Hilfe von Coachs in Anspruch. zur Nachricht
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Homeoffice-Hype

Wer seine Mitarbeitenden halten und neue gewinnen möchte, sollte ihnen auch weiterhin die Arbeit von zu Hause aus ermöglichen. zur Nachricht
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Remote Work ist in der Arbeitswelt mittlerweile weit verbreitet, dennoch fehlt es in vielen Unternehmen an der notwendigen Ausstattung. zur Nachricht
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Mobiles Arbeiten bringt viele Vorteile, aber auch Gefahren mit sich: In Situationen, in denen persönliche Begegnungen selten sind, leiden grundlegende Aspekte der Arbeitswelt wie Vertrauen und Kooperation – und damit auch die Zusammenarbeit im Team. zur Nachricht
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Mobiles Arbeiten führt häufig zu Problemen mit der Cybersicherheit. zur Nachricht
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Zahlen-Clash

52% vs. 48%

52% ... der Jobkandidatinnen und -kandidaten – also eine knappe Mehrheit – möchte im Bewerbungsprozess gesiezt werden. zur Nachricht
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Bewerbungen und KI

Immer mehr Bewerbende rüsten in Sachen KI auf. zur Nachricht
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Coaching mit KI

Um berufliche Herausforderungen effizienter bewältigen zu können, bietet die Symbolon AG ein KI-gestütztes Selbstcoaching-Tool an. zur Nachricht
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Unbekümmert

Wie man ohne Angst vor dem Scheitern, mit wenig Leistungsdruck und mit Liebe zur Arbeit Karriere machen kann, erklärt Heike Wolfangel in ihrem neuen Buch „Liebe macht Karriere“. zur Nachricht
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Unproduktiv

Großraumbüros gehören mittlerweile zu vielen modernen Bürokonzepten, doch sie mindern die Performance der Beschäftigten. zur Nachricht
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Zahlen-Clash

78% vs. 55%

78% ... der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer wollen Künstliche Intelligenz (KI) im Unternehmen aktiv nutzen. zur Nachricht
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KI im Recruiting

Beschäftigte stimmen nur bedingt zu, dass es für sie in Ordnung wäre, wenn Arbeitgebende Künstliche Intelligenz (KI) im Bewerbungsprozess einsetzen. zur Nachricht
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Globales Recruiting

Viele Führungskräfte wenden sich mittlerweile auf der Suche nach qualifizierten Fachkräften dem internationalen Arbeitsmarkt zu. zur Nachricht
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Die meisten Arbeitnehmenden wünschen sich, dass Unternehmen das genaue Gehalt schon zu Beginn des Recruiting-Prozesses klar kommunizieren. zur Nachricht
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Leere im Büro

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gehen immer seltener ins Büro. zur Nachricht
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Klima im Büro

Beschäftigte sind mit dem Raumklima im Firmenbüro nur mäßig zufrieden. zur Nachricht
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Tanzen im Büro

Eine kleine Tanzpause während der Arbeit kann für gute Laune und neuen Schwung sorgen. zur Nachricht
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