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Seminargruppe bis 12
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gering
mittel
hoch
Zeit, Dauer
rund 15 Minuten
bis 90 Minuten
über 90 Minuten

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/Trainerkoffer_Tools/Teamentwicklung-Teamqualitaet-individuell-staerken-Visionsbogen,251720

Teamentwicklung: Teamqualität individuell stärken – Visionsbogen

Mithilfe des Fragebogens entwickeln die Teammitglieder einen Verhaltensplan für das Team. Jeder soll sich bewusst werden, dass eigene Fähigkeiten für die Teamaufgabe eingesetzt werden müssen und dass auch Hilfe aus dem Team angenommen werden kann. Der Fragebogen konkretisiert die persönlichen Maßnahmen.
Inhalt: Teams
Einsatzfeld: Training, Seminar
Format: Technik
Prozessphase: Transfersicherung, Evaluation, Umsetzung
Seiten: 2
Preis: 2,00 EUR
Sonderpreis: 1,00 EUR
für Abonnenten von Training aktuell


/Trainerkoffer_Tools/Trainingsspiel-Blindenfuehrung,152348

Trainingsspiel: Blindenführung

Ein Partner führt einen blinden Partner. Die Übung lässt Führung erlebbar werden und Vertrauen in andere gewinnen, daher ist sie eine ideale Methode für Führungstrainings.
Inhalt: Führung & Motivation
Einsatzfeld: Training, Seminar
Format: Übung/Spiel
Prozessphase: Kennenlernen, Auflockern, Aktivieren, Themen bearbeiten, Lösungen entwickeln
Seiten: 2
Preis: 2,00 EUR
Sonderpreis: 1,00 EUR
für Abonnenten von Training aktuell


/Trainerkoffer_Tools/Kreativitaets-Tool-Progressive-Abstraktion,234095

Kreativitäts-Tool: Progressive Abstraktion

Bei der Progressiven Abstraktion wird eine Problemstellung zunehmend abstrahiert. Der Wechsel der Abstraktionsebene dient dazu, übergeordnete Zusammenhänge zu finden, Hintergründe offenzulegen und zum eigentlichen Kern eines Problems vorzudringen.
Inhalt: Ideen & Problemlösungen finden
Einsatzfeld: Training, Seminar
Format: Technik
Prozessphase: Analyse, Auftragsklärung, Zielfindung
Seiten: 2
Preis: 2,00 EUR
Sonderpreis: 1,00 EUR
für Abonnenten von Training aktuell


/Trainerkoffer_Tools/e-Training-Tool-Analyse,164821

e-Training-Tool: +/- Analyse

Hierbei erstellen die Teilnehmer eine Checkliste mit den größten Vor- und Nachteilen, beispielsweise über ihre Organisation, ihre Position oder die Arbeit im Seminar. Im Anschluss daran entwickeln die Teilnehmer Strategien zur Förderung der Vorteile und zur Behebung der Nachteile auf ihrer Checkliste. Eine Übung, die in kurzer Zeit viele Anregungen und Strategien sammelt.
Inhalt: Sonstiges/Allgemein einsetzbar, Ideen & Problemlösungen finden, Entscheidungsfindung & Strategieentwicklung
Einsatzfeld: eLearning, Webinar
Format: Übung/Spiel
Prozessphase: Analyse, Auftragsklärung, Zielfindung
Seiten: 7
Preis: 4,00 EUR
Sonderpreis: 2,00 EUR
für Abonnenten von Training aktuell


/Trainerkoffer_Tools/Coaching-Tool-SEAL-Systematisches-Erfassen-und-Analysieren-von,234253

Coaching-Tool: SEAL – Systematisches Erfassen und Analysieren von Lösungsideen

Der Coach bittet den Klienten, die bereits unternommenen Lösungsversuche seines Problems sowie weitere Lösungsideen zusammenzutragen. Das anschließende Clustern der Ideen wird genutzt, um verbindende Oberthemen und damit auch die anschließenden Schlüsselthemen des Coachings herauszuarbeiten. Das eigentliche Anliegen des Klienten wird damit konkretisiert und zudem Verbindlichkeit in der weiteren Zusammenarbeit geschaffen.
Inhalt: Ideen & Problemlösungen finden
Einsatzfeld: Coaching
Format: Intervention
Prozessphase: Analyse, Auftragsklärung, Zielfindung
Seiten: 5
Preis: 6,00 EUR
Sonderpreis: 3,00 EUR
für Abonnenten von Training aktuell


/Trainerkoffer_Tools/Trainingsspiel-Getreide-schuetteln,172096

Trainingsspiel: Getreide schütteln

Hier stehen die Teilnehmer so im Raum verteilt, dass sie genügend Platz haben und den Trainer sehen können. Der Trainer steht vorne, macht jeweils eine Sequenz vor, indem er den Text spricht und die Bewegungen ausführt. Die Teilnehmer machen es entsprechend nach. Ein Spiel zur Auflockerung für zwischendurch oder zur Aktivierung nach einer Pause.
Inhalt: Führung & Motivation, Verkaufen & Verhandeln, Lerntechniken, Change-Management, Arbeits- & Selbstorganisation, Ideen & Problemlösungen finden, Teams, Entscheidungsfindung & Strategieentwicklung
Einsatzfeld: Training, Seminar
Format: Übung/Spiel
Prozessphase: Kennenlernen, Auflockern, Aktivieren
Seiten: 3
Preis: 2,00 EUR
Sonderpreis: 1,00 EUR
für Abonnenten von Training aktuell


/Trainerkoffer_Tools/Coaching-Tool-Im-Sumpf-Werkzeugkiste-fuer-Interventions-Strategien,199666

Coaching-Tool: 'Im Sumpf' - Werkzeugkiste für Interventions-Strategien

Der Beitrag beschreibt ein Bündel an geeigneten Interventionsstrategien, die Coachees helfen, den kritischen Punkt der Problemfixierung sowie der erlebten eigenen Hilflosigkeit zu überwinden und die eigenen Ressourcen wieder konstruktiv auszurichten. Sie sind gleichermaßen für Einzel-, Führungs- und Teamcoachings geeignet.
Inhalt: Change-Management, Entscheidungsfindung & Strategieentwicklung
Einsatzfeld: Coaching
Format: Intervention
Prozessphase: Themen bearbeiten, Lösungen entwickeln
Seiten: 8
Preis: 6,00 EUR
Sonderpreis: 3,00 EUR
für Abonnenten von Training aktuell


/Trainerkoffer_Tools/Uebung-fuer-Coachs-Der-Zauber-mit-Ja,196453

Übung für Coachs: Der Zauber mit 'Ja'

'Ich fasse keine Zigarette mehr an.' - 'Ich mache weniger Überstunden.' - 'Ich ärgere mich nicht mehr über Kleinigkeiten.' Erkennen Sie eine Gemeinsamkeit dieser Vorsätze fürs neue Jahr (außer dass alle natürlich gebrochen werden!)? Negative Formulierungen! Es lohnt sich, dass Sie Ihre Klienten vom 'Nein' zum 'Ja', zu positiv formulierten Zielen lenken.
Inhalt: Kommunikation
Einsatzfeld: Coaching
Format: Übung/Spiel
Prozessphase: Themen bearbeiten, Lösungen entwickeln
Seiten: 3
Preis: 3,00 EUR
Sonderpreis: 1,50 EUR
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/Trainerkoffer_Tools/Trainingsspiel-Zauberstab,207033

Trainingsspiel: Zauberstab

Bei dieser Übung legen die Teilnehmer gemeinsam einen Stab, den sie auf ihren Zeigefingern balancieren, auf dem Boden ab. Eine gute Aktivierung nach der Mittagspause, um die Konzentration und Aufnahmefähighkeit zu beleben. Desweiteren wird die Kooperation der Gruppe trainiert.
Inhalt: Teams
Einsatzfeld: Training, Seminar
Format: Übung/Spiel
Prozessphase: Kennenlernen, Auflockern, Aktivieren, Themen bearbeiten, Lösungen entwickeln
Seiten: 4
Preis: 3,00 EUR
Sonderpreis: 1,50 EUR
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/Trainerkoffer_Tools/Kommunikations-Modell-Die-vier-Seiten-einer-Nachricht,162508

Kommunikations-Modell: Die vier Seiten einer Nachricht

Mit dem Vier-Seiten-Modell einer Nachricht vermitteln Sie Ihren Seminarteilnehmern die Komplexität von Kommunikationsprozessen. Durch den Übertrag des Modells auf den Alltag üben die Teilnehmer darüber hinaus, wie sie ihr eigenes Kommunikationsverhalten reflektieren und verbessern können, um Missverständnisse und Konflikte in Gesprächen zu vermeiden.
Inhalt: Konflikte, Kommunikation
Einsatzfeld: Training, Seminar
Format: Modell/Theorie/Typologie, Übung/Spiel
Prozessphase: Transfersicherung, Evaluation, Umsetzung, Themen bearbeiten, Lösungen entwickeln
Seiten: 8
Preis: 4,00 EUR
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