„Tusse“ unter Techies

Annahita Esmailzadeh ist studierte Wirtschaftsinformatikerin, Führungskraft bei Microsoft, Rednerin, Business Influencerin – und eine junge Frau mit attraktiver Optik, Spaß am modischen Auftritt und Abstammung aus einem nicht privilegierten Elternhaus mit Migrationshintergrund. Alles Attribute, die sie im Lauf ihrer Karriere immer wieder mit Vorurteilen konfrontiert haben, etwa dem, als „Tusse“ doch wohl kaum in den Tech-Bereich gehören zu können, geschweige denn in eine Führungsposition.

In ihrem Buch „Von Quotenfrauen und alten weißen Männern – Schluss mit Vorurteilen in der Arbeitswelt“, erschienen bei Campus, macht Esmailzadeh das Thema in seiner Breite deutlich: Ob Alte, Junge, Dicke, Arbeiterkinder, Teilzeit-Mütter oder Teilzeit-Väter, es gibt zahllose Gruppen, die unter Stereotypisierungen zu leiden haben. Esmailzadeh zeigt die Mechanismen auf, weist aber auch „Wege aus der Schubladenfalle“.

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