Management by Meditation

Symposium

Führung – Ethik – Meditation: Aufbruch in ein neues Bewusstsein' – unter diesem Motto versuchte ein Symposium der 'Zen-Akademie für Führungskräfte' den Brückenschlag zwischen Meditation und werteorientierter Führung. Für managerSeminare berichtet Anne Jacoby.

Die Krise ist bei den Managern angekommen. Trieb den Club of Rome in den 60er Jahren noch die Sorge um die Natur und ihre Ressourcen um, sehen sich Manager heute unmittelbar selbst in Gefahr: 'Schlafstörungen, mangelnde Konzentrationsfähigkeit, innere Unruhe, Schuldgefühle, Überlastungserscheinungen, Burnout-Syndrome', benennt Dr. Hans Wielens, ehemaliger Vorstandschef der Deutschen Bank Bauspar AG, die akuten Probleme.

Was dagegen hilft? 'Meditation', lautete kurz und knapp Wielens´ Antwort auf dem Symposium 'Führung – Ethik – Meditation', das seine 'Europäische Zen-Akademie für Führungskräfte' vom 15. Bis 16. April 2002 in Münster ausgerichtet hat. Wer weltentrückte Esoteriker erwartete, wurde positiv überrascht. Auf der Rednerliste fanden sich namhafte Referenten wie Dr. Wilfried Guth, langjähriger Vorstandssprecher und Aufsichtsratvorsitzender der Deutschen Bank AG, sowie Paul J. Kohtes, Gründer der international tätigen Beratungsgruppe ECC Kohtes Klewes. Ihnen gegenüber saßen etwa 40 Teilnehmer, vor allem Männer im besten Manager-Alter, die wissen wollten, was Führungsfähigkeit mit Meditation zu tun hat…

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