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Managementweiterbildung, Fortbildung, Schulung und Training für Führungskräfte und Mitarbeiter

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Trainingsmethoden 2010

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managerSeminare macht den Methodencheck: Wie arbeiten Deutschlands Trainer? Geben Sie uns Einblick in Ihren Methodenkoffer und blicken Sie in den Ihrer Kollegen.

Umfrage vom 08.03.2010 bis 31.07.2010
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Am Ziel vorbei

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Zielvorgaben sind ein gängiges Instrument, um Mitarbeiter zu motivieren. Doch wann eignen sich Zielvorgaben tatsächlich für die Personalführung? Was ändert sich in Krisenzeiten? Und: Setzen willkürliche Zielvorgaben überhaupt die richtigen Anreize? Sagen Sie uns Ihre Meinung und gewinnen Sie einen von drei Büchergutscheinen im Wert von 100 bzw. 50 Euro.

Umfrage vom 19.02.2010 bis 18.03.2010
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Trainingstransfer - teuer bezahlt?

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Trainings scheitern häufig an der Umsetzung. Wo liegen die größten Hürden für den Trainingstransfer? Wie kann der Trainer helfen? Und ist Transfer-Coaching eine Lösung? Sagen Sie uns Ihre Meinung und gewinnen Sie einen von drei Büchergutscheinen im Wert von 100 bzw. 50 Euro.

Umfrage vom 22.01.2010 bis 19.02.2010
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Speed-Coaching: Schnell beraten

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Kürzer, knapper, schneller - selbst Coaching wird heute beschleunigt. Was aber steckt dahinter: Sind Kurzzeit-Coachings eine sinnvolle Ergänzung herkömmlicher Angebote? Oder nur eine Pseudohilfe mit der Brechstange? Wofür eignet sich das Format? Und: Ist das überhaupt noch Coaching? Sagen Sie uns Ihre Meinung und gewinnen Sie einen von drei Büchergutscheine im Wert von 100 bzw. 50 Euro.

Umfrage vom 17.12.2009 bis 22.01.2010
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Copyright für Trainer

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Bilder, Videos, Musik – Trainer greifen gern auf Medien zurück, um ihre Seminare aufzulockern. Doch die wenigsten wissen, dass der Einsatz strengen Regeln unterliegt. Wie beurteilen Sie diese Praxis? Und was halten Sie von der Rechtslage? Sagen Sie uns Ihre Meinung! Und gewinnen Sie einen von drei Büchergutscheinen im Wert von 100 bzw. 50 €.

Umfrage vom 20.11.2009 bis 17.12.2009
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Führen statt kuscheln

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Konflikte sind unangenehm – aber manchmal notwendig. Chefs dürfen sie nicht scheuen. Aber wie viel Härte braucht der Erfolg tatsächlich? Was passiert, wenn ein Chef zu viel kuschelt – oder zu wenig? Sagen Sie uns Ihre Meinung! Und gewinnen Sie einen von drei Büchergutscheinen im Wert von 100 bzw. 50 €.

Umfrage vom 23.10.2009 bis 20.11.2009
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Falsch verhandelt

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Verhandlungen – schon kleine Fehler können hohe Kosten verursachen. Oder Schlimmeres. Wo liegen die tückischsten Fallstricke in der Verhandlungsführung? Und wie lassen sie sich vermeiden? Sagen Sie uns Ihre Meinung! Und gewinnen Sie einen von drei Büchergutscheinen im Wert von 100 bzw. 50 €.

Umfrage vom 18.09.2009 bis 23.10.2009
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Wissen to go - Mobile Learning

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Die Vision bewegt schon seit Jahren technikaffine Gemüter: Lernen unterwegs, unabhängig von Zeit und Ort. Was aber ist wirklich dran am Trend zum mobilen Lernen? Können Smartphone & Co das Lernen wirklich revolutionieren? Wie lernen Sie? Sagen Sie uns Ihre Meinung! Und gewinnen Sie einen von drei Büchergutscheinen im Wert von 100 bzw. 50 €.

Umfrage vom 21.08.2009 bis 18.09.2009
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Assessment-Center: Besser scheitern

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Automatische Beförderungen sind heute vielerorts passé: Selbst bewährte Führungskräfte müssen mit ins Assessment-Center, wenn sie aufsteigen wollen. Was bedeutet das für sie? Wie gehen sie gegebenenfalls mit einem Scheitern um? Und wie kann ein Coach dabei helfen? Sagen Sie uns Ihre Meinung! Und gewinnen Sie einen von drei Büchergutscheinen im Wert von 100 bzw. 50 €.

Umfrage vom 24.07.2009 bis 21.08.2009
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Führung durch Anerkennung

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Anerkennung fördert Leistung, fehlende Anerkennung Frust: Was selbstverständlich klingt, ist noch lange nicht einfach. Wie lobt man richtig? Wann ist ein guter Zeitpunkt dafür? Und wie lässt sich Leistung noch honorieren? Sagen Sie uns Ihre Meinung! Stimmen Sie ab und gewinnen Sie einen von drei Büchergutscheinen im Wert von 100 bzw. 50 €.

Umfrage vom 19.06.2009 bis 24.07.2009
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Themendossier: Schlüsselkompetenzen im Business

Welche Schlüsselkompetenzen müssen Führungskräfte mitbringen, um erfolgreich zu sein? Was ist dran an der oft geforderten 'Authentizität'? Wie können Manager verloren gegangenes Vertrauen zurückgewinnen?...

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Trainingsverträge, Mustervorlagen und Checklisten

Verbindliche Verträge sind auch in der Weiterbildung unerlässlich, doch die Vertragsgestaltung erweist sich oft als schwierig. Welche Punkte müssen vertraglich geregelt werden? Wie werden rechtlich abgesicherte Vertragstexte formuliert? managerSeminare hilft und gibt praktische Tipps rund um das Thema Weiterbildungsrecht.

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