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Stipendium für Techniker: Management-Training in London

In der Stadt des Big Ben zum Big Boss werden? Jungen Technikern bietet die Carl Duisberg Gesellschaft jetzt die Möglichkeit, sich in der britischen Metropole modernes Management-Know-how anzueignen. In einem dreimonatigen Stipendium sollen Nachwuchskräfte aus dem technischen Bereich für Führungsaufgaben fit gemacht werden.
Das Programm beginnt am 21. September 1998, umfaßt ein vierwöchiges Seminar mit den Schwerpunktthemen Personalführung, Marketing und Qualitätsmanagement sowie ein fünfwöchiges Praktikum in einem britischen Unternehmen. Vorbereitend findet ein dreiwöchiger Intensivsprachkurs statt, gute Grundkenntnisse in Englisch werden jedoch vorausgesetzt. Zu den Teilnahmevoraussetzungen zählen darüber hinaus eine nicht-akademische berufliche Erstausbildung sowie eine Weiterqualifizierung zum Techniker in den Bereichen Maschinenbau, Elektronik, Umwelt, Energie oder Kommunikation. Zudem dürfen die Bewerber nicht älter als 30 Jahre sein.
Bewerbungsschluß für die komplett aus Mitteln des Jörg-Mittelsten-Scheid-Stipendienprogrammes finanzierte Fortbildung ist der 2. Juni 1998.
Autor(en): (nbu)
Quelle: Training aktuell 05/98, Mai 1998
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