Hilfsmittel für die Karriereplanung

Personalverantwortliche, die ihre Mitarbeiter zu systematischer Karriereplanung anhalten wollen, können jetzt auf ein neues Hilfsmittel zurückgreifen: den 'KarriereManager' des HelfRecht-Unternehmerzentrums, Bad Alexandersbad.
Dabei handelt es sich um eine Arbeitsmappe mit Fragebögen und Checklisten, die den Mitarbeiter dazu anhalten sollen, sich über den Status quo seines beruflichen Werdegangs bewusst zu werden und sich konkrete Ziele zu setzen. So wird der Mitarbeiter zunächst aufgefordert, seine Stärken, Schwächen, Wünsche, den Status persönlicher Beziehungen, störende Rahmenbedingungen etc. mit eigenen Worten zu beschreiben. Weiterhin gilt es, eine Liste der aktuellen beruflichen Aufgaben samt Kompetenzen und Entscheidungsspielräumen zu erstellen sowie eine persönliche Hitliste der Aufgaben, die besonders gerne ausführt bzw. die lieber delegiert werden, aufzustellen. Der dritte Teil schließ-lich enthält Formulare zum Verfassen von Zielplänen in selbst definierten Lebensperioden.
Der KarriereManager kostet 29,90 Euro.