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Unternehmen brauchen sich nicht zu wundern, wenn bei ihnen bald haufenweise Bewerbungen ohne Anschreiben im elektronischen Postkorb auflaufen. Denn bei einer Umfrage der Jobbörse Absolventa unter 5.000 Berufsstartern sagte mehr als jeder Zweite, dass er Anschreiben bei Bewerbungen für verzichtbar hält. Wahrscheinlich ist hier vor allem Bequemlichkeit der Vater des Gedankens: Denn ein gutes Anschreiben zu verfassen, ist sicher der anspruchsvollste Part beim Zusammenstellen einer Bewerbung.
Autor(en): Andree Martens
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