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managerSeminare Heft 259, Oktober 2019

managerSeminare 259 vom 20.09.2019

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Artikel aus dem Heft


Bild zum Beitrag Unternehmenskommunikation 4.0
© Ariapsa/pixabay

Unternehmenskommunikation 4.0

Corporate Influencing

Corporate Influencer geben Unternehmen in den sozialen Netzen ein Gesicht, helfen bei der Vermarktung erklärungsbedürftiger Produkte und werben als Sympathieträger neue Mitarbeiter an – und das mit Erfolg...


Bild zum Beitrag Musterbruch
© managerSeminare Verlags GmbH

Musterbruch

Reden vor ­Kommunizieren

Leitbilder und Mission Statements sind voll von Worten, gegen die niemand etwas haben kann. Was lässt sich schon gegen 'Nachhaltigkeit' einwenden?...


Bild zum Beitrag Transformation eines Traditionsunternehmens
©  Padrinan/iStock

Transformation eines Traditionsunternehmens

Schaffen ohne Chefs

Keine Experimente. Sicherheit. Eingefahrene Bahnen. Daran denkt man, wenn von einem Traditionsunternehmen aus der deutschen Provinz die Rede ist...


Bild zum Beitrag Produktentwicklung per Hackathon
© izusek/iStock

Produktentwicklung per Hackathon

Nerdig Working

Mit Sitzsäcken, Drinks, Bühne und dem Aufgehen von Menschen in einer gemeinsamen Sache sieht es aus wie auf einem Festival, ist aber harte Arbeit...


Bild zum Beitrag Führungskräfte mit Hochstapler-Syndrom
© baona/iStock

Führungskräfte mit Hochstapler-Syndrom

Das habe ich nicht verdient!

Sie leisten Überdurchschnittliches, halten sich aber für unterdurchschnittlich. Sie werden aufgrund guter Leistungen befördert, glauben jedoch, ihren Aufstieg einem fürchterlichen Irrtum zu verdanken...


Bild zum Beitrag Digitalisierung zum Mitreden
© ZinetroN/AdobeStock

Digitalisierung zum Mitreden

Die Big Five der neuen Technologien

Die digitale Transformation bringt eine Vielzahl neuer Technologien mit sich. Diese zu verstehen, ist nicht immer leicht – jedoch überaus wichtig...


Personal Mastery 2.0

Mut zum Zen

Gute Führung fängt innen an – mit Personal Mastery. Denn nur wer in der Lage ist, sich selbst souverän zu führen, kann auch andere bewegen...


Bild zum Beitrag Fitnessplan für Firmen
© managerSeminare Verlags GmbH

Fitnessplan für Firmen

Workout Nr. 1: Schneller werden

Unternehmen stehen unter Zugzwang. Sie müssen mit Veränderungen Schritt halten, beweglich und innovativ sein...


Bild zum Beitrag Stephan Grabmeier in speakers corner
© Stephan Grabmeier

Stephan Grabmeier in speakers corner

'New Work ist oft nur altes ­Management in neuem Gewand'

​Es gibt immer noch viele Unternehmen, in denen Mitarbeitenden misstraut wird, in denen sie eng kontrolliert werden und einem hohen Leistungsdruck ausgesetzt sind...


Bild zum Beitrag Führung meets Coaching
© managerSeminare Verlags GmbH

Führung meets Coaching

Schweigen führt weiter

Martin Wehrle stellt hier Coachingtools vor, die sich besonders für den Einsatz im Führungsalltag eignen...


testgelesen

Neue Bücher zum Thema Verkauf

In einer Welt, in der Kunden sich unter vielen Anbietern einen aussuchen können, können Verkäufer nicht mehr nur noch durch Produkte und Leistungen punkten...


Bild zum Beitrag Volker Römermann in characters
© Mark Mühlhaus/attenzione

Volker Römermann in characters

'Ich habe nicht nur als Anwalt immer vor Augen, dass Objektivität etwas ziemlich Subjektives ist.'

Der GSA-Präsident Volker Römermann spricht über seine beruflichen Stationen, was er niemals verpasst und welche Diskussion über die Arbeitswelt ihn aufregt...


Bild zum Beitrag Tutorial
© Stefanie Diers, ©www.trainerkoffer.de

Tutorial

Corporate Influencer ­fördern

Corporate Influencing bietet Unternehmen zwar viele Vorteile, ist aber keineswegs ein Selbstläufer. Denn...


Bild zum Beitrag Tutorial
© Stefanie Diers, ©www.trainerkoffer.de

Tutorial

Hacks für die ­Transformation

Die Alois Heiler GmbH verändert gerade ihren Typ: Sie ist auf dem Weg vom hierarchischen Betrieb zur kooperativen, partizipativen Organisation...


Bild zum Beitrag Tutorial
© Stefanie Diers, ©www.trainerkoffer.de

Tutorial

Hackathons inszenieren

Innerhalb von 24 Stunden Innovationen erzeugen? Das nerdige Eventformat Hackathon verspricht genau das...


Bild zum Beitrag Tutorial
© Stefanie Diers, ©www.trainerkoffer.de

Tutorial

Hochstapler-Gefühlen ­entgegenwirken

Studien zufolge hat etwa jede zweite Führungskraft ein sogenanntes Hochstapler- oder Impostor-Phänomen ausgebildet...


Bild zum Beitrag Tutorial
© Stefanie Diers, ©www.trainerkoffer.de

Tutorial

Digitales Selbstbewusstsein erlangen

Zu wissen, was es mit Blockchain und Co. auf sich hat, reicht zwar vielleicht aus, um mitreden zu können, aber nicht, um sich auch digital zugehörig zu fühlen...


Bild zum Beitrag Tutorial
© Stefanie Diers, ©www.trainerkoffer.de

Tutorial

Personal Mastery 2.0 ­entwickeln

Wer Führungsverantwortung übernimmt, sollte Zugriff auf sich selbst haben: und sich statt von reinen...



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-New Work: Demokratisch, praktisch, gut

-Customer Experience Management: Überraschung für den König

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-Friedrich Glasl im Interview: Kernerkenntnisse einer Konfliktkoryphäe

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