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Strategien für die Ewigkeit
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© managerSeminare Verlags GmbH

Urteilskraft vor ­Instanz

Musterbruch

Bei komplizierten Sachfragen verlassen wir uns – zu Recht – auf die Kompetenz von Experten. Wenn Komplexität ins Spiel kommt, stößt diese Strategie an ihre Grenzen. Statt einer Instanz zu vertrauen, braucht es dann die Urteilskraft jedes Einzelnen, sind Stefan Kaduk und Dirk Osmetz überzeugt. Was Unternehmen dafür tun müssen? Auf die Mündigkeit ihrer Mitarbeitenden setzen. mehr...

News


'Veränderung braucht Struktur'

Das Gros der Veränderungsprojekte in Organisationen verläuft nicht erfolgreich. Der zum BDU gehörende Fachverband Change Management will das mit einem neuen Vorgehensmodell ändern, das auf seine... mehr...

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Unternehmenskultur und Mindset sind die größten Hürden

Das größte Problem bei der Ausweitung von Agilität ist die Unternehmenskultur sowie das Mindset der Mitarbeitenden. Das zumindest ist das Ergebnis einer qualitativen Studie, für die das Management- und... mehr...

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Eventticker

LEAN 2020
Agile Methoden, digitale Prozesse, Lean Leadership: Mit diesen Themen beschäftigt sich die Konferenz LEAN 2020 am 28. und 29. April. Unter dem Motto 'Keep it simple – keep it lean'... mehr...

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APPetizer

Ob morgens in der Bahn auf dem Weg zur Arbeit, in der Mittagspause auf der Parkbank oder abends auf der Couch – mit Quiz-Apps lassen sich auf unterhaltsame Art und Weise Allgemeinwissen und auch Fremdsprachenkenntnisse... mehr...

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Agile Methoden werden immer bekannter

Fast 60 Prozent der deutschen Fach- und Führungskräfte kennen mindestens eine agile Methode. Am bekanntesten sind Kanban, Scrum und Design Thinking. Das ist das Ergebnis einer gemeinsamen Studie der Managementberatung... mehr...

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Unternehmen halten an überflüssigen Meetings fest

Obwohl viele Unternehmen bereits auf agiles Arbeiten und einen fluiden Informationsaustausch setzen, stehen unproduktive Meetings in den meisten Firmen noch immer auf der Tagesordnung. Das ist das Kernergebnis... mehr...

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61%

... der Geschäftsführenden und der Fach- und Führungskräfte finden, dass die primäre Verantwortung fürs eigene lebenslange Lernen bei den Mitarbeitenden selbst liegt. Das ist eines der Ergebnisse... mehr...

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Spring Messe im Umbruch 

Die Spring Messe Management GmbH, Mannheim, erlebt unruhige Zeiten. Bisher war der Veranstalter der Messen Zukunft Personal Europe, Zukunft Personal Nord und Süd und Corporate Health Convention eine Tochter... mehr...

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Angst vor Machtverlust führt zu Egoismus

Stärker leistungsabhängige Positionsbesetzungen, weniger Positions- und mehr Rollenverantwortung ... Führungskräfte können sich ihrer Macht immer weniger sicher sein. Wie Angst vor dem Machtverlust sich... mehr...

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Coworking im Bahnhof

Die Deutsche Bahn ist unter die Coworking-Space-Betreiber gegangen. Im April 2020 eröffnet sie am Berliner Hauptbahnhof einen Gemeinschaftsarbeitsplatz mit rund 300 Arbeitsplätzen auf 1.500 Quadratmetern. mehr...

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Potenzial von KI fürs eigene ­Unternehmen wird selten erkannt

Künstliche Intelligenz hat das Potenzial, die Produktivität von Unternehmen zu steigern oder Prozesse zu beschleunigen. Dem stimmt ein Großteil der deutschen Unternehmen zu. Jedoch nur in Bezug aufs große... mehr...

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Mehrheit der Arbeitnehmer wünscht sich Work-Life-Balance

​Bei der Entscheidung für oder gegen einen Arbeitgeber ist für die Mehrheit der Arbeitnehmer die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben entscheidend – und zwar nahezu unabhängig von Familienstand,... mehr...

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Neues Mitglied im BDVT-Präsidium

Der Berufsverband für Training, Beratung und Coaching, BDVT, hat seit Ende Februar 2020 ein neues Vorstandsmitglied. Das Präsidium berief den freiberuflichen Trainer, Prozessmoderator und Berater Tom Blank... mehr...

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Innovative Berater

McKinsey und Company ist laut einer Erhebung das innovationsstärkste Beratungsunternehmen in Deutschland. Das Prädikat 'sehr hohe Innovationskraft' erhielten außerdem die DMS-Gruppe sowie KPMG. Als Consultants... mehr...

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Führungskräfte wünschen sich Digitalministerium

Der Berufsverband DFK – Verband für Fach- und Führungskräfte hat sich Anfang Februar 2020 für die Schaffung eines Digitalministeriums ausgesprochen – und damit gegen Saskia Esken verortet. Die SPD-Chefin... mehr...

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Bitkom schlägt Alarm

Der Bundesverband Informationswirtschaft, Telekommunikation und neue Medien (Bitkom) fürchtet, dass Deutschland die Digitalisierung verbummelt – und hat deshalb im Januar 2020 den 'Last Call: Germany!'... mehr...

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Fachkräftesicherung im Fokus

'Upskilling now! Weiterqualifizierung jetzt!' Das Motto des achten Deutschen Weiterbildungstags, der am 23. September 2020 stattfinden wird, spricht eine deutliche Sprache: die der Dringlichkeit. Im Mittelpunkt... mehr...

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Nützlich für Newcomer

Wer einen Führungsjob übernimmt, steht vor einer der größten Herausforderungen überhaupt: sich selbst zu führen und Fragen auf den Grund zu gehen wie 'Was treibt mich an?' und 'Wo sind meine Entwicklungsfelder?'. mehr...

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Aha für alte Hasen

Nach einer längeren Zeit im Job und vielen negativen Erfahrungen schleichen sie sich automatisch ein: Gewohnheiten sowie Denk- und Verhaltensweisen, die nicht immer zum Glücklichsein beitragen. Dazu zählen... mehr...

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Mehr Geld

Gehaltserhöhungen sind zwar weiterhin Karriereziel Nummer eins unter den Beschäftigten in Deutschland, doch die Bedeutung von 'mehr Geld' nimmt ab. So gaben 2017 noch 51 Prozent der Beschäftigten an, eine... mehr...

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Good to know

Dass Beschäftigte, die sich viel bewegen und aufrecht sitzen, seltener unter Rückenschmerzen leiden, ist hinlänglich bekannt. Neu ist: Eine angenehme Arbeitsatmosphäre hat ähnliche Effekte. Zu diesem Ergebnis... mehr...

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Mehr Leistung

Rund zwei Prozent der Arbeitnehmenden in Deutschland betreiben sogenanntes Doping im Job – sie nehmen ohne medizinische Gründe leistungssteigernde oder stimmungsaufhellende Medikamente ein. Zu diesem Schluss... mehr...

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Mehr Stress

Stress hat nicht nur negative Auswirkungen, sondern kann auch das Gemeinschaftsgefühl stärken. Das haben Wissenschaftler der Pennsylvania State University herausgefunden, die rund 1.600 Personen zu ihrem... mehr...

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Lars Vollmer in speakers corner

'Vorsicht vor der ­Selbstbestimmungspolizei!'

 

Führung meets Coaching

Humor als Energizer

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​Die klassische Kaminkarriere kommt aus der Mode, Experten betonen das schon seit Jahren. Tatsächlich ist der Aufstieg innerhalb einer...

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In Zeiten des digitalen Wandels stehen Führungskräfte zunehmend vor einer großen Herausforderung: Sie müssen ihren Mitarbeitenden Freiräume bieten,...

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