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Dossier Führung

Führung

Was macht eine Führungskraft zu einer guten Führungskraft? Wie geht gute Führung? Diese Fragen werden in der neuen Arbeitswelt anders beantwortet als in der klassischen. Aber nicht alle Ansprüche und Anforderungen an Führung haben sich verändert, einige Essentials gelten nach wie vor. Antworten und Ansätze, wie Führung heute funktioniert. mehr


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Dossier Selbstcoaching

Selbstcoaching

Die Arbeit an sich selbst war schon immer eine Voraussetzung für gute Führung. In unserer VUKA-Welt ist die Fähigkeit zur Selbstreflexion und zum Selbstcoaching erst recht wichtig. Schließlich funktioniert Altbewährtes nicht mehr, bislang geübte Praxis stößt an ihre Grenzen, Entscheidungen sind in ihrer Wirkung restlos unvorhersehbar. Wie Führungskräfte verinnerlichte, aber nicht mehr hilfreiche Glaubenssätze loswerden, mit Unsicherheiten umgehen lernen und selbst auf unwägbaren Terrain handlungsfähig bleiben. mehr


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Dossier Führung

Führung

Die Arbeitswelt befindet sich in einer der größten Transformationen überhaupt, vielleicht der größten. An Führung enstehen dadurch neue Ansprüche. Gleichzeitig gibt es klassische Führungsanforderungen, die nach wie vor wichtig sind, aber anders angegangen werden müssen. Ideen, Überlegungen, Konzepte und Ansätze, wie Führung heute funktioniert. mehr


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Dossier Mitarbeiterführung

Mitarbeiterführung

Führung ist ein Job, bei dem man nie ausgelernt hat. Denn die Menschen – die, die geführt werden, genauso wie die, die führen – entwickeln sich weiter und die Bedingungen, unter denen Führung stattfindet, verändern sich kontinuierlich. Was sind derzeit die größten Führungsherausforderungen und wie lassen sich diese meistern? Mit vielen Tools und Praxistipps. mehr


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Dossier Unternehmensführung per Selbstorganisation

Unternehmensführung per Selbstorganisation

Unternehmensführung ohne Führungskräfte - kann das funktionieren? Ja, sagt Holacracy-Erfinder Brian Robertson. Und seiner Idee folgen mittlerweile immer mehr Unternehmen, die auf Selbststeuerung ihrer Mitarbeiter, hierarchiefreie Entscheidungswege und Unternehmensdemokratie setzen. Doch ganz ohne Regeln geht es auch nicht. Unser Dossier 'Unternehmensführung per Selbstorganisation' zeigt, wie New Work gelingt. mehr


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Dossier Führung neu gedacht, Teil 2

Führung neu gedacht, Teil 2

Wie kann 'Führung neu gedacht' aussehen? - Der zweite Teil des managerSeminar-Dossiers stellt weitere Trends und guten Ideen für Führungskräfte vor, lässt Experten wie Frédéric Laloux, Birgitt Williams und Boris Grundl zu Wort kommen und geht der Frage nach, ob es überhaupt so etwas wie gehirngerechte Führung gibt. mehr


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Dossier Philosophie für Manager, Teil 3

Philosophie für Manager, Teil 3

Im dritten Teil unseres Dossiers 'Philosophie für Manager' stellen wir die Werke und das Wirken von acht weiteren Philosophen vor: Niklas Luhmann, Giorgio Agamben, Ludwig Wittgenstein, Peter Sloterdijk, Karl Marx, Karl Popper, Paul Feyerabend und Walter Benjamin. Welche Bedeutung haben sie für die Wirtschaft? Was können Manager von ihnen lernen? mehr


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Dossier Führungswidersprüche

Führungswidersprüche

Führungskräfte stehen oft zwischen den Stühlen und müssen irgendwie die entgegengesetzten Erwartungen von Vorgesetzten, Mitarbeitern, Personalern & Co. in Einklang bringen. Unser Dossier zum Thema 'Führungswidersprüche' widmet sich diesem Thema, versucht Lösungen zu finden, will Denkanstöße geben und Handlungsoptionen aufzeigen. mehr


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Dossier Führung neu gedacht

Führung neu gedacht

Wie kann 'Führung neu gedacht' aussehen? - Das managerSeminar-Dossier sucht nach Trends und guten Ideen für Führungskräfte, lässt renommierte Forscher wie Peter Kruse, Joseph Folkman und Thomas Ginter zu Wort kommen und geht der Frage nach, ob und wie Führung ohne Führungskräfte funktionieren kann. mehr


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Dossier Führung

Führung

Wie wird man zu einer guten Führungskraft? Kann man Leadership überhaupt lernen? Und wie viel Führung brauchen wir überhaupt? - Unser Dossier 'Führung' widmet sich einem Thema, zu dem allein in Deutschland bereits über 40.000 Bücher und Millionen von Aufsätzen, Abhandlungen und Artikeln erschienen sind, und fasst die wichtigsten aktuellen Diskussionen und Erkenntnisse zusammen. mehr


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