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Bild zum eBook Was Berater, Unternehmer und Change Maker bewegt

Nadine Hamburger

Was Berater, Unternehmer und Change Maker bewegt

Die Studie 2018 – aufbauend auf den Erkenntnissen der Studie 2008 'Was Deutschlands Trainer bewegt'
Berater, Unternehmer und Change Maker spielen eine führende Rolle im Rahmen des derzeitigen persönlichen, unternehmerischen, gesellschaftlichen und globalen Wandels. Aber wie sehr nutzen sie ihre eigenen Potenziale tatsächlich? Wie zufrieden sind sie mit ihrem Leben, ihrem wirtschaftlichen Erfolg und ihrer Durchschlagskraft am Markt? Und was kann sie unterstützen, erfolgreicher, wirksamer und glücklicher zu sein? Die Ergebnisse basieren auf einer Online-Umfrage vom Januar 2018, an der knapp 170 Berater, Unternehmer und Change Maker teilgenommen haben. Und sie zeigen: Es ist viel (mehr) möglich – und das leichter erreichbar als viele vermuten. Mit ihrer aktuellen Studie knüpft Nadine Hamburger an die Ergebnisse ihrer ersten Studie „Was Deutschlands Trainer bewegt” an, die 2008 als deutschsprachige Studie zu den Herausforderungen des Trainerberufs bei managerSeminare erschienen war.

Preis: 19,80 EUR
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Über das Buch

Die 38-seitige Studie unterstützt, ermutigt und gibt nützliche Hinweise darauf, wie Berater, Unternehmer und Change Maker ihr volles Potenzial leben können – mit Kraft, Freude und dem gewünschten Rückfluss. Denn genau diese Personen spielen eine wichtige Rolle im Hinblick auf die globalen Veränderungen in Wirtschaft, Organisationen und den Menschen. Oft sind sie Vorreiter in puncto Bewusstheit, Achtsamkeit, Selbstentwicklung, im Bewältigen von persönlichen wie unternehmerischen Hürden. Und sie haben hierfür die gestalterischen Freiheiten und die damit einhergehende Verantwortung. Insofern fungieren führende Berater und Change Maker immer auch als Vorbild: Sie leben vor und verkörpern, was sie proklamieren und worin sie ihre Kunden unterstützen.

Dabei gilt es, die eigenen Potenziale noch viel stärker an den Markt zu bringen: Unternehmertum ist immer noch die größte Herausforderung der Befragten – die eng verbunden ist mit Faktoren wie wirtschaftlicher Erfolg, Durchschlagskraft und somit auf das, was sie in der Welt bewegen. Nur 30 Prozent der Befragten erzielen Honorare, Umsätze, Gewinne und Gegenwerte, die sie sich wünschen, 20 Prozent sind sogar unzufrieden mit ihren Einnahmen. Nur wenig mehr, 35 Prozent, meinen, dass das, was sie tun, Durchschlagskraft hat, und dass sie bewegen, was sie sich wünschen. Auffallend ist, dass jene, die in der Welt viel bewegen, auch wirtschaftlich erfolgreicher sind. Ihre größere finanzielle Freiheit gibt ihnen mehr Gestaltungsmöglichkeiten, und/oder sie haben sich von Anfang an für die höhere Liga entschieden.

Klar ist: Die wesentlichen Instrumente auf dem Weg zu höheren Gewinnen und mehr Durchschlagskraft sind punktgenaues, fundiertes Marketing mit integrer, kraftvoller Positionierung; außerdem, und hierauf aufbauend, die Öffentlichkeitsarbeit, also Sichtbarkeit und Image bei Kunden und Medien. Hier schlummert enormes Potenzial, das leicht zu heben ist. Mit geringem Mehraufwand lassen sich wirtschaftliche Verbesserungen von 30 bis 40 Prozent erzielen. Neueinsteiger in eine gezielte Öffentlichkeitsarbeit können ihren wirtschaftlichen Erfolg mit solider Basisarbeit sogar fast verdoppeln. Die Studie zeigt, wo die effektivsten Stellschrauben für das eigene Wirken liegen.



eBook vom 16.10.2018, Rubrik: Unternehmen Trainer, Selbstführung trainieren

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