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Steven Reiss in Köln
Motivorientierte Gartenparty

Steven Reiss in Köln

'Buchparties werden viel zu selten gegeben', bemerkte Ute Flockenhaus, Programmleiterin des Gabal-Verlages in Offenbach, vergangenen Freitag in Köln. Anlass ihrer Äußerung war genau das: eine Buchparty. Veranstaltet wurde sie von Frauke Ion und Markus Brand, die mit der Gartenparty bei nicht allzu gutem Wetter ihrer Freude über ihr soeben im Gabal-Verlag erschienenen Buch 'Motivorientiertes Führen' Ausdruck verleihen wollten. Special-Guest der Veranstaltung in Rodenkirchen war Steven Reiss (siehe Bild), Erfinder des Reiss-Profiles, der die beiden Kölner zu ihrem Buch inspirierte.... zum Beitrag
Weiterbildungs-Topseller der Krise

Verkauf, Führung und Coaching

Die managerSeminare-Umfrage „Weiterbildungs-Topseller in der Krise“ ist ausgewertet. 98 Trainer haben sich beteiligt, nicht so viele wie erhofft, aber doch so viele, dass sich Tendenzen deutlich abzeichnen. Zu den Ergebnissen:... zum Beitrag
Er hat den Begriff 'Dynaxität' geprägt: Die Rede ist von Prof. Michael Kastner . Der Organisationspsychologe ist Leiter des Instituts für Arbeitspsychologie und Arbeitsmedizin in Herdecke und hat die Dynaxität (Mischung aus Dynamik und Komplexität) als Ursache für die Belastungen heutiger Führungskräfte ausgemacht. Im O-Ton erklärt der Professor, worunter Führungskräfte leiden und was sie gegen die Belastungen tun können. Aufgezeichnet auf den Petersberger Trainertagen 2009. Michael Kastner in managerSeminare: Printinterview mit dem Organisationspsychologen anlässlich eines Vortrags auf dem DGFP-Kongress 2008.... zum Beitrag
Das innere Team, das Kommunikationsquadrat und die vier Seiten einer Nachricht: Seine Modelle sind aus der Weiterbildungsbranche nicht mehr wegzudenken. Die Rede ist von Professor Friedemann Schulz von Thun . Für sein Lebenswerk wird die Kommunikationslegende auf den Petersberger Trainertagen 2009 mit dem Life-Achievement-Award ausgezeichnet. Mit Flying Media bin ich nach Hamburg gefahren und habe Schulz von Thun für managerSeminare interviewt. Ein Zusammenschnitt der schönsten Interviewpassagen:... zum Beitrag
Das war zu erwarten: Ein Titel wie 'Irrglaube Authentizität: Echtsein macht erfolglos' (unsere derzeitige Titelstory) kann ja nicht kalt lassen und ruft Widerstand unter den Lesern aus der Trainerbranche hervor. Das ist keinesfalls verkehrt, eine Auseinandersetzung mit so schwammigen und inflationär genutzten Begriffen wie Authentizität tut gut. Zu den ersten Reaktionen:... zum Beitrag
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