Erzählbar II – Neuauflage

112 Top-Geschichten für den professionellen Einsatz in Seminar und Coaching

Hans Heß (Hrsg.)
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2. Auflage 2019, 280 Seiten, kt, ISBN 978-3-95891-018-8
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Im Nachfolgeband des Branchen-Bestsellers erzählen erfolgreiche Trainer, Berater und Coachs 112 Geschichten, die sie besonders gerne in ihrer eigenen Berufspraxis einsetzen. Darüber hinaus erläutern die Profis, in welchem Kontext sie dies tun und womit sie ihrer Geschichte einen besonderen Kick geben. Sie weisen auf Einsatzmöglichkeiten, Besonderheiten und wirksame Reflexionsfragen hin.

Wer elegant in ein Thema einführen möchte, zum Nachdenken anregen oder ein Bild in den Köpfen seiner Teilnehmer erzeugen will, erhält hier einen riesigen Fundus für die eigene Arbeit.

Über das Buch

Fortsetzungsband des Branchen-Bestsellers 'Erzählbar'.

Horst Lempart performt seine Geschichte 'Wenn der Schuh drückt'


'Der Persönlichkeitsstörer' Horst Lempart zieht alle Register in der 'Performance' seiner Geschichte, mit der er Teilnehmer dazu ermutigen will, sich für den Wandel Zeit zu nehmen und ihren Weg selbst zu gehen.

Barbara Messer liest ihre Geschichte 'Keine Zeit' zum Thema Glaubenssätze


Barbara Messer nahm sich auf dem Zwischenstopp am Flughafen Frankfurt Zeit, um eine ihrer Geschichten aus dem Buch vorzutragen. Sie setzt diese Geschichte gerne dann ein, wenn Achtsamkeit ein Thema ist – oder in Verbindung mit der Intervention 'Ratgeberrunde', wenn es um die Änderung von Glaubenssätzen geht. Als Illustration zum Thema sieht man im Hintergrund Passanten vorbeilaufen, die ihre Lebens-Zeit dort weniger achtsam verbringen.

Die Autoren

Erfahrene Trainer, Berater und Personalentwickler ließen eine wertvolle Sammlung an 112 praxistauglichen Seminargeschichten entstehen:
Dr. Corina Bastian, Harald Berenfänger, Dr. Elke Berninger-Schäfer, Dr. Markus Blaschka, Rosemarie Cordonier-Theler, Ulrike Dolle, Markus Dörr, Pia Drauschke, Dr. Stefan Drauschke, Dr. Nina Dziatzko, Anna Egger, Fadja Ehlail, Matthias Eisenhuth, Dr. Martin Emrich, Dr. Frank Fischer, Renate Franke, Angela Fuhr-Schöchle, Uta Gauss, Walter Goetze, Astrid Göschel, Ferdinand Grah, Melanie Grimm, Claudia Hartmann, Gaby Hasler Herzberg, Martin Herzberg, Margit Hertlein, Hans Hess, Michaela Himmel, Sandra Hofmann-Arnold, Dr. Gerald Hüther, Stefan Köhler, Maria Kuhlmann, Horst Lempart, Martin Lennartz, Dr. Eric Lippmann, Barbara Messer, milan, Sibylle Münnich, Stephan Müller, Claudia Nuber, Lydia Pinneker, Manfred A. Prager, Dr. Hans-Heinrich Reinhardt, Tanja Remmel, Beate Remus, Dr. Monika Rummler, Mark Russell, Wolfgang Schiele, Andrea Schlösser, Kirsten Schröder, Maria Sohr, Ines Speda, Elisabeth Steffens, Dr. Renate Stöckmann-Bosbach, Ralf Volkmer, Hanns-Georg von Wolff, Sylvia Weise, Frank Widmayer, Dr. Angela Witt-Bartsch, Erich Wohlwend, Martin Wolfer, Claudia Wolf van Spyk, Barbara Zuber.

Inhaltsverzeichnis


Vorwort
Benno der Biber
Metaphern

112 TOP-Geschichten

  • Angekommen
  • Annehmen

  • Bauen und pflanzen
  • Business zum Dessert

  • Cowboy und Indianer

  • Das Auge
  • Das Chamäleon
  • Das Dampfschiff
  • Das Melonenfeld
  • Das sinkende Schiff
  • Das Wesentliche
  • Denke das andere
  • Der afrikanische Gärtner
  • Der Asien-Experte
  • Der begabte Schriftsteller
  • Der beste Schwertkämpfer
  • Der Diener der Steckrüben
  • Der eigentliche Glanz
  • Der englische Gärtner
  • Der fette Buddha
  • Der Flickschuster
  • Der Flickschuster
  • Der Griff des Meisters
  • Der Herr Doktor weiß alles
  • Der kleine Däumling
  • Der Mann unterm Bett
  • Der Mönch und der Schmetterling
  • Der Mond und das Meer
  • Der Neue
  • Der Ring des Meisters
  • Der Samurai und der Spatz
  • Der Schamane ist nicht hier
  • Der unauffällige Herr Sanchez
  • Der verlorene Samstag
  • Der weise Mann und die Kutsche
  • Der Zug des Lebens
  • Die Chance
  • Die fleißige Biene und der Bär
  • Die Frage nach dem Sinn
  • Die Frage nach dem Sinn
  • Die Frage
  • Die Geschichte von der Langsamkeit der Seele
  • Die halb gefüllte Tasse
  • Die richtige Antwort
  • Die Schuldfrage
  • Die Schülerliste
  • Die teure rosa Brille
  • Die Welt in Ordnung bringen
  • Die Wünsche des Steinhauers
  • Drei Bäume
  • Dreimal um die Welt
  • Du bist wertvoll
  • Durststiller

  • Ein besonderes Erbe
  • Ein Teller Suppe
  • Eine ganz neue Erfahrung
  • Einen Spalt breit
  • Endstation T san
  • Entscheidungen
  • Epilog über die Wahrheit

  • Feuerwehr
  • Flachland
  • Flachland
  • Flug mit dem Adler
  • Frau Gasche und das Schlafmittel

  • Im Aufzug
  • Im Kreis der 99
  • Intelligenztest

  • Keine Zeit
  • Kino hoch zwei

  • Lea und die 3-Punkt-Regel
  • Lebe dein Selbst
  • Lebertran
  • Leere Tasse
  • Leonardo und der Onkel
  • Lieblingsschuhe

  • Margarethe und die Hühner
  • Meeting-Horror
  • Mitten im Leben

  • Nachtfahrt mit Hannah
  • Nur ein alter Koffer

  • Pferdefutter
  • Problemwürfel und Lösungskugel

  • Reiter am Strand

  • Sarah und der 13. Engel
  • Schatz des Wissens
  • Schieben Sie gerne?
  • Schnur verkürzen
  • Schrecksekunde
  • Schuhe
  • Schule der Tiere
  • Selbstbedienung
  • Sieg oder Niederlage
  • Sinn des Lebens
  • So typisch
  • Sonntag in der U-Bahn
  • Spuren hinterlassen – Zeichen setzen
  • Starterlaubnis

  • Tempel der tausend Spiegel
  • Teppiche knüpfen

  • Und während ...
  • Unentschieden

  • Vertraue auf den Fluss des Lebens
  • Vielfältige Talente
  • Vom Kreisel, der nicht aufhören wollte zu tanzen
  • Vom Mut zu scheitern

  • Wenn der Schuh drückt
  • Wer bestimmt hier eigentlich?
  • Wigwam
  • Wunschmaschine

  • Zirkusattraktion
  • Zurücknehmen
  • Zwei Freundinnen
  • Zwei Mönche
  • Zwei Nummern kleiner

Leser- und Pressestimmen


Einer guten Story zuzuhören fällt gewöhnlich leichter, als sich mit noch so treffenden Theorien auseinanderzusetzen. Eine Geschichte lässt Menschen auch emotional in ein Thema eintauchen.
Hilfreiche Fragen zur Reflexion und Auswertung führen in eine konstruktive Auseinandersetzung mit der Erzählung und dem Thema. Dann finden sich noch Tipps zum Einsatz und wenn möglich die Quellenangabe.
Aus der Rezension von Dirk Hirsekorn (www.freiraeume-coaching.de) auf dem Fachportal www.managementwissenonline.de

Alles in Allem: ein sehr gut in Bildung und Beratung einsetzbares Buch mit vielen anregenden, der einen oder anderen bekannten, aber vor allem vielen neuen Erzählungen, ...
... die berühren oder stimulieren, die motivieren und dazu bewegen, sich einem vertrauten oder neuen Thema auf andere, ganzheitliche Art zu nähern und dadurch unerwartete Perspektivwechsel und ungewohnte Sichtweisen ermöglichen.
Aus der umfangreichen Rezension von Elisabeth Vanderheiden auf dem Fachportal Socialnet (https://www.socialnet.de/rezensionen/22872.php)

Klare Kaufempfehlung (...) vielleicht ist gerade dieses Buch ausschlaggebend dafür, künftig öfters Geschichten vorzutragen, denn der 'Gebrauch' von Geschichten wird hier wirklich einfach gemacht.
Das Buch wird mein ständiger Begleiter und gehört ab sofort in meinen Moderationskoffer, denn ich kann durch die gute Gliederung auch ganz spontan einfach mal eine Geschichte herauspicken, wenn ich den Eindruck habe, die Gruppe braucht nun gerade mal dies oder jenes. (...)
Meine Lieblingsgeschichten habe ich darin entdeckt: 'Ein Teller Suppe' (einfach köstlich! ich kannte sie schon, schön sie wieder einmal zu lesen) und 'Lebertran' (das könnte mich mein Hund auch lehren :).
Aus der umfangreichen Rezension von Annette Bernjus auf ihrem Blog (https://www.annette-bernjus.de/informationen/meine-rezensionen

Wer sich aber eine umfangreiche Sammlung von Geschichten zum Nachschlagen oder für den schnellen Einsatz wünscht, der wird begeistert sein.
Der Herausgeber scheint damit auf ein besonderes Phänomen zu reagieren: Dem Zauber einer guten Geschichte. Wer schon öfter in Vorträgen gesessen hat oder erfahrener Seminarteilnehmer ist, weiß, dass Geschichten einen ganz speziellen Reiz haben. (...) Wer gute Geschichten sucht, muss die eigene Arbeit, die Menschen und das Umfeld aufmerksam und wertfrei betrachten, auch mal die Perspektive wechseln und ausgefeilt formulieren können.
Aus der Rezension von Maren Schleiff (www.schleiff-teamtraining.de) auf der Internetseite von Christopher Rauens Coaching-Report (www.coaching-report.de)

Visionen und Wünsche wecken, Ängste nehmen – genau das war unter anderem mein Ziel, als ich für die Schüler meiner Abschlussklasse, die mit Ach und Krach das Ende der Schulzeit erreicht hatten, die Geschichte auswählte. (...) Ich kann das Buch nur empfehlen
Am letzten Schultag liess ich es mir nicht nehmen, ihnen die Geschichte von Benno, dem Biber und der Waldschule vorzulesen. Es war mucksmäuschenstill, alle hörten gebannt zu. Und auch nach dem Abschluss der Geschichte blieb es noch recht lange still. Bis einer der Schüler dann schlussfolgerte: 'Nicht wahr, das haben Sie uns jetzt vorgelesen, damit wir nicht so grosse Angst vor dem Lehrbeginn und der neuen Arbeitsstelle haben!' Sie sind dann alle mit ihrem Abschlusszeugnis und ziemlich nachdenklich aus dem Klassenzimmer gegangen, bis auf meine einzige Schülerin, welche mir noch sagte: 'Ich weiss jetzt schon, was ich nach der Lehre machen werde: Ich werde versuchen, in die Hebammenschule aufgenommen zu werden.'
Aus der Kundenrezension von Gertrud Bucher - Lehrerin in der Schweiz (www.ganzeitli.ch) auf Amazon, fünf von fünf möglichen Sternen

Ich war bereits von 'Erzählbar I' begeistert, umso mehr freue ich mich, dass es einen zweiten Teil gibt!
In meinen Vorträgen, Trainings und Coachings nutze ich sehr gerne Geschichten, um komplexe Thematiken einfacher zu veranschaulichen und habe in 'Erzählbar II - Everyone has a Story' (was für ein toller Titel!) viele neue inspirierende Geschichten entdecken dürfen. Diese Metaphern bleiben in unserem bildlichen Gedächtnis langfristig hängen und nutzen nicht nur einem Speaker, Trainer oder Coach, sondern auch jedem auf privater Ebene. (...) Es bedarf sehr viel Zeit, nach passenden Geschichten zu recherchieren, daher finde ich es besonders hilfreich in diesem Buch eine große Auswahl mit einem übersichtlichen Inhaltsverzeichnis zu haben, in dem ich mir ganz gezielt heraussuchen kann, welche Geschichte ich brauche, um ein bestimmtes Thema hervorzuheben. Top!
Aus der Kundenrezension von Coach und Speaker Vivienne Dübbert (www.vividbalance.com) auf Amazon, fünf von fünf möglichen Sternen

Die Feuerwehr für Seminar und Coaching
Was versteckt sich hinter der Zahl 112? Den meisten wird die Notruf-Nummer der Feuerwehr dazu einfallen. In der Tat ist das modern gestaltete Format für den schnellen und greifbaren Einsatz in Seminar und Coaching gedacht.
(...) Der Schnellfinder ermöglicht dem Leser einen rasanten Zugriff. Ganz individuell kann er schnell und einfach seinen persönlichen Einsatz damit gestalten. Egal ob bei Führung, Konflikt oder Change-Management, um nur einige Beispiel zu nennen.
Neben den vielen tollen Geschichten der zahlreichen Autoren, ist mir eine des Herausgebers Hans Heß besonders ins Auge gesprungen. Bestens geeignet für die Reflektion des eigenen Führungsverhalten.
Aus der Kundenrezension von Sandra Altmeyer auf Amazon, fünf von fünf möglichen Sternen

Digitale Ressourcen zum Buch


Als LeserIn des Buchs können Sie folgende Download-Ressourcen mithilfe des entsprechenden Links abrufen. Eine Anleitung zum Herunterladen der Download-Ressourcen finden Sie hier.

  • Mach es den Menschen recht
  • Lausche den Geschichten der Menschen
  • Überhöhte Geschwindigkeit
  • Werte und Wertvorstellung
  • Wenn ich das Ziel gesehen hätte
  • Das fliegende Pferd

Hans Heß

Autorenportrait (Herausgeber)

Hans Heß
Trainer, Redner, Coach und Autor mit den Schwerpunkten Vertrieb, Telefon-Verkäufer-Persönlichkeiten, Veränderungsgestaltung und Powerteams. Seine Spezialität 'Die WorkShow' - der bewegende, sensibilisierende und motivierende Mitmach-Vortrag. Aktuell: 'Die Macht positiver Beziehungen', eine WorkShow zum energievollen Zusammenspiel mit Kunden, Kollegen und Mitarbeitern. Experte für Beziehungsmanagement, Teampower und Kundenbegeisterung. Typisch sein Auftritt als Redner und Trainer: mit schelmischer Präsenz und humorvollen Handlungen zu pragmatischen Lösungen. Haftend seine Metaphern: Geschichten transportieren Botschaften, regen an und wirken nach. Clever gestaltet er Lern(t)räume und vermittelt Spaß auf neuen Wegen der Kunden- und Mitarbeiterbegeisterung. Mutig und mit viel Kreativität greift er neue Herausforderungen auf. Ein Macher mit positiver Energie und bewegenden Taten. Ständig auf der Suche nach neuen Lernszenarien und optimierten Entwicklungsmaßnahmen. Er begeistert Zuhörer und Mitmacher. Ihre Themen designt er in ein Kurzformat oder eine mehrstufige Qualifikationsmaßnahme. Sein Arbeitsmotto stammt von Walt Disney: 'Ich ziehe es vor, Leute mit Spaß zu unterhalten in der Hoffnung, dass sie lernen, statt ihnen etwas beibringen zu wollen, in der Hoffnung, dass es ihnen Spaß macht.'

Mehrfach national und international ausgezeichnet (u.a. Internationaler Deutscher Trainingspreis des BDVT, Certifikate of Excellence des BDVT, Excellence in Practice Citation des ASTD). Systemische Coachingausbildung, Ausbildung in Psychodrama und NLP, Outdoortrainer, zertifziert für Persolog (früher DISG) und LIFO Persönlichkeitsprofile, WIN-WIN-Strategien und Ausbildung in Play Back Theater noch Jonathan Fox. Der Vater zweier Jungs läuft gerne, wandert im Gebirge, fährt Bike und Ski. Er ist neugierig, liest gerne und kocht leidenschaftlich mit und für Freunde. Kontakt: zur Homepage des Autors
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