Artikelarchiv von Training aktuell - Magazin für Trainer & Coachs

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									Neue Trainerausbildungen
									Von Business-Partnern und Experten
								
 Dass man nie auslernt, wissen Trainer selbst am besten. Schließlich leben sie vom Weiterbildungswunsch ihrer Kunden. Um den zu erfüllen, investieren sie auch regelmäßig in die eigene Qualifizierung. Drei neue Train-the-Trainer-Angebote wurden auf den Petersberger Trainertagen präsentiert.  zum Artikel 

									Teilnehmergewinnung
									Community statt Kaltakquise
								
 Alle potenziellen Kunden einzeln auf ein neues Angebot hinweisen? Viel zu mühselig in Zeiten der sozialen Medien: Hier verbreitet das Netzwerk die Nachricht – schnell und zielgruppenspezifisch. Doch wie motiviert man die Community, das eigene Angebot im WWW zu promoten? Training aktuell mit den wichtigsten Regeln.  zum Artikel 

									Serie Coachingfragen
									Unzensierte Nachrichten
								
 Wenn der Verstand sich noch nicht entscheiden kann, weiß die Intuition oft schon, in welche Richtung es gehen soll. Wie Coachs bei ihren Klienten solche Bauchgefühle zutage fördern, erklärt Fachbuchautor Martin Wehrle im elften Teil unserer Serie.  zum Artikel 

									Serie Seminarbausteine
									Das Erklärungshaus
								
 Eigentlich steht im Seminar ein ganz anderes Thema auf der Agenda, doch plötzlich werden Konflikte sichtbar, die ein Weiterarbeiten unmöglich machen. Diese Situation kennt wohl jeder Trainer. Hilfe verspricht das 'Erklärungshaus', das eine neue Basis für die Kontrahenten schafft.  zum Artikel 

									Praxistest 'Aktivbox'
									Warm-up mit Fragezeichen
								
 Wie entstehen Werte? Welche Regeln gelten für sie? Und was ist im Umgang mit Werten zu beachten? Diese Fragen wirft eine kompakte Spielebox von Ralf Besser auf. Im Praxistest von Training aktuell sorgte sie vor allem für Gesprächsstoff – und für Fragezeichen.  zum Artikel 

									Marketing für Trainer
									Den Unterschied machen
								
 Weiterbildung weiterdenken – schon seit neun Jahren ist dies ein Kernanliegen der Petersberger Trainertage. Dazu gehört freilich auch die Frage: Wie erreiche ich als Weiterbildner den Kunden? Eine Antwort lautet: durch gutes Marketing. Eine Reihe von Workshops und Vorträgen lieferten hierzu handfeste Tipps und Ideen.  zum Artikel 

									Trainingsspitzen
									Bloß kein Wissen!
								
 Wissensvermittlung in einem Seminar ist Zeitverschwendung, glaubt Michael Smetana. Wer Fakten braucht, kann sich schließlich ein Buch kaufen. Wenn Trainer Mehrwert liefern wollen, dann müssen sie das Wissen anwendbar machen.  zum Artikel 

									Termintipp
									Summer Institute 2013
								
 Eine ganzheitliche Sichtweise einnehmen können Weiterbildner auf einem Systemiker-Kongress, der dieses Jahr zum ersten Mal in Deutschland stattfindet: dem Summer Institute 2013.  zum Artikel 

									Institut im Interview
									'Für beide Betriebspartnerseiten'
								
 An dieser Stelle gibt Training aktuell jeden Monat einem Player der Weiterbildungsszene die Möglichkeit, über Wurzeln, Werdegang und Visionen zu reflektieren. Diesmal: das Poko-Institut Münster anlässlich seines 50-jährigen Jubiläums.  zum Artikel 

									Honorar- und Gehaltsstudie 2013
									Die Last mit der Auslastung
								
 Nicht nur die Honorarhöhe muss stimmen. Auch ein gut gefüllter Terminkalender ist unabdingbar, um als Trainer gut im Geschäft zu sein. Doch Kunden wollen Weiterbildung immer kürzer und kompakter. Die Folge: Der Trainer braucht immer mehr Kunden und Aufträge, um eine wirtschaftlich solide Auslastung zu erreichen. Und an der hapert es selbst in wirtschaftlich guten Zeiten.  zum Artikel 

									Transaktionsanalyse
									Katalysator fürs Coaching
								
 Die Transaktionsanalyse ist ein Methoden-Klassiker, der Beratern hilft, sich schnell ein Bild von ihrem Gegenüber zu machen. Coachs können des Potenzial des Ansatzes allerdings noch deutlich besser nutzen, sind Renate und Ulrich Dehner überzeugt. Für Training aktuell erklären die beiden Berater und Buchautoren, wie sich Coaching mithilfe der bekannten Modelle und Techniken professionalisieren lässt.  zum Artikel 

									Content Marketing
									Wen interessiert´s?
								
 Trainer können sich via Social Media effektiv als Experten positionieren. Wichtigste Voraussetzung sind regelmäßige Beiträge zu dem Thema, das sie besetzen wollen. Aber wie bereitet man Inhalte für seine Zielgruppe richtig auf? Was ist gutes Content Marketing – und was nicht? Training aktuell gibt Antwort.  zum Artikel 

									Trends im Consultingmarkt
									Konkurrenz aus der Boombranche
								
 Der Beratungsmarkt ist in Bewegung geraten: Übernahmen, Fusionen, neue Geschäftsbereiche – vor allem die Großen der Branche tun alles, um ihr Geschäft zu vergrößern. Und werden damit auch für Weiterbildner zunehmend zur Konkurrenz. Axel Gloger fasst für Training aktuell die wichtigsten Entwicklungen zusammen.  zum Artikel 

									Serie: 'Zielgruppen für Trainer und Coachs'
									Starthilfe für Studenten
								
 Mithilfe sogenannter 'Career Services' machen Hochschulen ihre Studierenden fit für den Arbeitsmarkt. Neben Hochschulmitarbeitern arbeiten auch Trainer am Sprungbrett ins Berufsleben – etwa indem sie die Rhetorik schulen oder Projektmanagement-Kenntnisse vermitteln. Teil elf unserer Serie über Zielgruppen für Trainer und Coachs.  zum Artikel 

									Ungewöhnliche Interaktionsformate (Teil 6
									Turbo für Ideen
								
 Im Zweifel frontal – während sich andernorts die Rollenverteilung von Sender und Empfänger grundlegend ändert, bleibt in der Bildung vieles beim Alten. Aber nicht alles: Training aktuell stellt in loser Reihe innovative Interaktionsformate vor, die Seminare und Vorträge auflockern. Diesmal: zwei Highspeed-Konferenzen.  zum Artikel 

									Trainingsansatz Inner Game
									Spielend bewegen
								
 Der Einsatz von Spielen und Sport ist im Training zwar keine Neuigkeit, jenseits von Hochseilgärten und Kletterparcours jedoch eher ungewöhnlich. Der Trainingsansatz 'inner game' nutzt Bewegungselemente wie Bogenschießen oder Jonglieren als Reflexionsfläche, um verborgene innere Denk- und Gefühlsmuster deutlich zu machen – und damit Teilnehmern zu neuen Erkenntnissen zu verhelfen.  zum Artikel 

									Praxistest 'SolutionBoard'
									Aufstellung mit Skala
								
 Aufstellungsbretter sind klassische Hilfsmittel in Beratung und Therapie. Mit dem Solution­Board hat Metalog nun eines speziell für Coachs entwickelt, die gern mit Skalierungen arbeiten. Training aktuell hat den Coach Peter Röhrig gebeten, das Brett unter seine lösungsfokussierte Lupe zu nehmen.  zum Artikel 

									Trainingsspitzen
									Breit ist das neue Spitz
								
 Spezialisierung gilt derzeit als das Geheimrezept für erfolgreiches Marketing. Alles Propaganda, provoziert Nico Rose. Gebraucht werden Allrounder, die jeden, aber auch wirklich jeden mit ihrem Angebot ansprechen. Dabei helfen Buzzwords, die sich mit dem neuen Personal Branding Tool unseres Autors aufspüren lassen. Ein nützlicher Phrasen-Check.  zum Artikel 

									Learning Journey nach Indien
									Jenseits von Bollywood
								
 Weiterbildung mit allen Sinnen: Im März 2013 haben 16 systemische Berater der osb international systemic consulting, Berlin, ihre Koffer gepackt und sind zwei Wochen lang durch Indien gereist. Was hat die Learning Journey gebracht? Training aktuell hat osb-Partnerin Margit Oswald befragt.  zum Artikel 

									Serie Seminarbausteine
									Zwei an einem Stift
								
 Es sieht lustig aus, wenn sich zwei Seminarteilnehmer gleichzeitig an einem Bild versuchen. Doch neben krakeligen Linien entsteht viel mehr: Empathie und das Gefühl für Führen und Geführtwerden. Training aktuell stellt die kunstvolle Intervention vor.  zum Artikel 
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