Train the Coach: Geschichten zum Fall

Diese Übung vermittelt angehenden Coachs, wie sich Geschichten in Beratung einbauen lassen. Auf die Fallschilderung hin entwickeln die Teilnehmer unter Anleitung und in Subgruppen Geschichten zum Anliegen des Fallbringers, sogenannte assoziative und bisoziative. Diese werden dann dem Fallbringer präsentiert, der mitteilt, welche Schlüsse er aus den Geschichten zieht.


Seiten: 4
Format: PDF
Quelle: Train the Coach: Methoden

Prozessphase: Transfersicherung, Evaluation, Umsetzung, Kennenlernen, Auflockern, Aktivieren, Analyse, Auftragsklärung, Zielfindung, Themen bearbeiten, Lösungen entwickeln
Inhalt: Sonstiges/Allgemein einsetzbar
Format: Metaphern & Geschichten
Einsatzfeld: Train the Trainer, Train the Coach, Supervision
Gruppengröße: Seminargruppe bis 12
Vorbereitungsaufwand: gering
Zeit, Dauer: bis 90 Minuten

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