Theorie und Rollenspiel: Gespräche gezielt vorbereiten

Hier wird ein schwieriges Gespräch unter Kollegen vorbereitet, das mithilfe des Kommunikationsquadrats strukturiert wird. Anschließend erproben Vierergruppen das Konzept in einem Rollenspiel. Feedback und Auswertung erfolgen in der Gesamtgruppe.


Seiten: 17
Format: PDF
Quelle: Kommunikationstrainings erfolgreich leiten

Prozessphase: Themen bearbeiten, Lösungen entwickeln
Inhalt: Konflikte, Kommunikation
Format: Rollenspiel/Simulation, Modell/Theorie/Typologie
Einsatzfeld: Training, Seminar
Gruppengröße: Seminargruppe bis 12
Vorbereitungsaufwand: gering
Zeit, Dauer: über 90 Minuten

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