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Übersicht Ansprechpartner
Seiten: 5
Format: PDF
Quelle: Solution Tools
Prozessphase: Kennenlernen, Auflockern, Aktivieren
Inhalt: Sonstiges/Allgemein einsetzbar, Lerntechniken, Change-Management
Format: Übung/Spiel
Einsatzfeld: Workshop, Moderation, Visualisierung
Gruppengröße:
Seminargruppe bis 12
Vorbereitungsaufwand:
gering
Zeit, Dauer:
bis 90 Minuten