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Übersicht Ansprechpartner
Seiten: 17
Format: PDF
Quelle: Führungstrainings erfolgreich leiten
Prozessphase: Themen bearbeiten, Lösungen entwickeln
Inhalt: Führung & Motivation
Format: Übung/Spiel, Rollenspiel/Simulation, Modell/Theorie/Typologie
Einsatzfeld: Training, Seminar
Gruppengröße:
Seminargruppe bis 12
Vorbereitungsaufwand:
mittel
Zeit, Dauer:
bis 90 Minuten