Coaching im Training: Entscheidungen treffen - Tetralemma-Aufstellung

Diese Methode eignet sich gut, wenn der Coachee zwischen zwei Handlungsalternativen schwankt. Diese werden auf Karten notiert und weit entfernt voneinander hingelegt. Zu diesen Möglichkeiten werden noch eine 'Sowohl-als-auch' und eine 'Weder-noch'-Position entwickelt. Für jede Position gibt es Stellvertreter. Der Coachee findet mit Unterstützung des Trainers eine Stelle in diesem Koordinatensystem, die ihm zusagt.


Seiten: 12
Format: PDF
Quelle: Toolbox Management-Training

Prozessphase: Themen bearbeiten, Lösungen entwickeln
Inhalt: Ideen & Problemlösungen finden, Entscheidungsfindung & Strategieentwicklung
Format: Intervention
Einsatzfeld: Training, Seminar, Coaching
Gruppengröße: Seminargruppe bis 12
Vorbereitungsaufwand: gering
Zeit, Dauer: bis 90 Minuten

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