1-2 Teilnehmer
Seminargruppe bis 12
Großgruppe

gering
mittel
hoch

rund 15 Minuten
bis 90 Minuten
über 90 Minuten

3120 Tools gefunden

Tool Coaching im Training: Strategien entwickeln - Disney-Strategie
Der fallgebende Coachee steht vor einer Entscheidung. Hier kann die Methode helfen, Klarheit zu gewinnen. Der Coachee instruiert drei Rollenspieler, die die Position des Träumers, des Kritikers und des Planers übernehmen. Mit diesen drei Blickwinkeln wird das Problem des Coachees diskutiert. Der Coachee kann so Lösungsideen generieren und diese sorgfältig prüfen. Letztlich kommt er zu einem gut durchdachten Umsetzungsplan. Zum Tool

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Der fallgebende Coachee steht vor einer Entscheidung. Hier kann die Methode helfen, Klarheit zu gewinnen. Der Coachee instruiert drei Rollenspieler, die die Position des Träumers, des Kritikers und des Planers übernehmen. Mit diesen drei Blickwinkeln wird das Problem des Coachees diskutiert. Der Coachee kann so Lösungsideen generieren und diese sorgfältig prüfen. Letztlich kommt er zu einem gut durchdachten Umsetzungsplan. Zum Tool

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Tool Kommunikations-Training: Empfängermodell 'Vier Ohren'
Hier wird die Kommunikation aus der Perspektive des Empfängers betrachtet. Dadurch wird die Komplexität und „Störanfälligkeit“ des Kommunikationsprozesses deutlich. Die Teilnehmer verstehen, dass die ankommende Botschaft ein „Machwerk“ des Empfängers ist. Zum Tool

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Tool Change-Tool: Die Tagesschau
Die Teilnehmergruppe erhält die Aufgabe, unter Zeitdruck und bestimmten Vorgaben eine komplette Tagesschau zu gestalten, die auf Video aufgezeichnet wird. Zusätzliche „Eilmeldungen” in der Vorbereitung erhöhen den Druck. Die bewusst stressbeladene Aufgabe führt dem Team die vorhandenen kreativen Kräfte vor Augen, stärkt den Zusammenhalt und das Selbstbewusstsein, auch schwierige Unternehmensphasen und Veränderungsprojekte meistern zu können. Zum Tool

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Tool Übung für Coachs: Die Satz-Entgiftungs-Kur
'Ich muss das durchziehen', 'Ich darf nicht unsicher sein', 'Ich kann das nicht ignorieren' - Menschen sagen solche Sätze, ohne zu reflektieren: Wer zwingt sie eigentlich? Welche Annahmen treiben sie? Der Weg vom 'Ich muss' zum 'Ich will' ist ein Entwicklungssprung. Ein Element aus der kognitiven Therapie hilft dabei: das Entgiften von Sätzen. Zum Tool

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Tool Trainings-Tool: Interkulturell wahrnehmen
Auf dem Boden liegt eine Vielzahl von Bildern mit interkulturellen Motiven. Die Teilnehmer wählen sich eines aus, das sie besonders anspricht. In der Gruppe erläutern sie ihre Wahl anhand von Leitfragen. Die Übung schärft die Wahrnehmung besonders hinsichtlich interkultureller Fragen. Zum Tool

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Tool Webinar-Methode: Skala mit Stern
Zu verschiedenen Feedback-Fragen setzen die Teilnehmer Sternchen auf einer Skala. Diese Methode verhilft zu einem schnellen Feedback für alle Beteiligten. Zum Tool

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Tool Wertecoaching: Vertigo! Hilflos in der Welt der Macht
Eberhard Exner hielt sich für erfolgreich und unerschütterlich, bis mehrere private und berufliche Tiefschläge sein Leben auf den Kopf stellen: Die Frau verlässt ihn mitsamt den Kindern, sein bester Freund stirbt plötzlich und der neue Vorstand seines Mutterkonzerns entlässt ihn völlig unerwartet aus seiner Führungsverantwortung. Wie ein Wertecoaching helfen kann, erfahren Sie in diesem ausführlichen Coaching-Bericht. Zum Tool

Preis: 11,00 EUR | Direktdownload

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Eberhard Exner hielt sich für erfolgreich und unerschütterlich, bis mehrere private und berufliche Tiefschläge sein Leben auf den Kopf stellen: Die Frau verlässt ihn mitsamt den Kindern, sein bester Freund stirbt plötzlich und der neue Vorstand seines Mutterkonzerns entlässt ihn völlig unerwartet aus seiner Führungsverantwortung. Wie ein Wertecoaching helfen kann, erfahren Sie in diesem ausführlichen Coaching-Bericht. Zum Tool

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Tool Trainingsspiel: Wer's weiß, gewinnt
Übung zum Thema Seminar-Evaluation. Wie bei einem Frage- und Antwortspiel werden Gruppen gebildet, die dann vorbereitete Fragen zu Lerninhalten beantworten müssen. Die einzelnen Fragen sind mit Punktzahlen versehen. Das Siegerteam wird prämiert. Kann als Gameshow inszeniert werden. Zum Tool

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Tool Problemlösungs-Tool: Paarvergleich
Die Teilnehmer ordnen eine Anzahl von Merkmalen ihrer Wichtigkeit nach, indem sie jedes Merkmal paarweise mit jedem anderen vergleichen. Das Merkmal wird entweder wichtiger, gleichbedeutend oder weniger wichtig beurteilt. Der Paarvergleich dient der Bildung von Rangreihen, Ermittlung von Prioritäten, Gewichtung von Zielen, Auswahl von Alternativen. Zum Tool

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Tool Trainingsspiel: Versteigern
Der Trainer versteigert Gegenstände gegen Wissen. Die Teilnehmer wiederholen mit dieser Übung auf nette und ungewöhnliche Weise die Inhalte des Seminars. Zum Tool

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