Digitale Tools für Trainerinnen, Berater und Coachs

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 1-2 Teilnehmer
 Seminargruppe (bis 12 Tln)
 Großgruppe

 gering
 mittel
 hoch

 bis 15 Min.
 bis 90 Min.
 über 90 Min.
3369 Tools gefunden
zum Tool: Trainingsspiel: In Bewegung kommen, wenn die Energie abflacht
Hier werden ca. zehn Auflockerungsspiele mit Ball, Ballon oder Igel-Ball beschrieben. Diese Spiele bringen den Teilnehmern Spaß und dienen der Aktivierung für zwischendurch. Der Autor empfiehlt den Spieleinsatz bei Seminaren, ... zum Tool

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Hier werden ca. zehn Auflockerungsspiele mit Ball, Ballon oder Igel-Ball beschrieben. Diese Spiele bringen den Teilnehmern Spaß und dienen der Aktivierung für zwischendurch. Der Autor empfiehlt den Spieleinsatz bei Seminaren, ... zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiel: Mitternachtsbild
Paarweise zeichnen die Teilnehmer ein Bild. Gemeinsam ergreifen sie hierfür einen Stift und halten zugleich die Augen geschlossenen. Die Übung schult Empathie und Konzentration und bietet einen guten, sensitiven Einstieg ... zum Tool

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Paarweise zeichnen die Teilnehmer ein Bild. Gemeinsam ergreifen sie hierfür einen Stift und halten zugleich die Augen geschlossenen. Die Übung schult Empathie und Konzentration und bietet einen guten, sensitiven Einstieg ... zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiel: Die kniffligen Nussschalen
Der Trainer legt Nussschalen-Hälften auf einen Tisch. Dann schließen die Teilnehmer die Augen, währenddessen vertauscht der Trainer zwei Nussschalen. Die Teilnehmer sollen nun bestimmen, welche vertauscht wurden. Das Spiel ... zum Tool

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Der Trainer legt Nussschalen-Hälften auf einen Tisch. Dann schließen die Teilnehmer die Augen, währenddessen vertauscht der Trainer zwei Nussschalen. Die Teilnehmer sollen nun bestimmen, welche vertauscht wurden. Das Spiel ... zum Tool

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zum Tool: Resilienz-Coaching: Vom Umgang mit Komplexität
Klienten fällt es oft nicht leicht, Symptome klar zuzuordnen, Probleme eindeutig zu beschreiben und ihre Veränderungswünsche klar zu formulieren. Mit dem hier vorgestellten Cynefin-Modell lassen sich Probleme, Situationen ... zum Tool

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Klienten fällt es oft nicht leicht, Symptome klar zuzuordnen, Probleme eindeutig zu beschreiben und ihre Veränderungswünsche klar zu formulieren. Mit dem hier vorgestellten Cynefin-Modell lassen sich Probleme, Situationen ... zum Tool

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zum Tool: Train the Coach: Anwendung systemischer Fragen
In Kleingruppen werden an einem Beispiel die Formulierung von systemischen Fragen und ihre Übersetzung in den Coachingkontext geübt und in ihrer Wirkung auf den Coachee studiert. Die Teilnehmer verlieren die Angst vor ungewöhnlichen ... zum Tool

Preis: 6,00 EUR | Direktdownload

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In Kleingruppen werden an einem Beispiel die Formulierung von systemischen Fragen und ihre Übersetzung in den Coachingkontext geübt und in ihrer Wirkung auf den Coachee studiert. Die Teilnehmer verlieren die Angst vor ungewöhnlichen ... zum Tool

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zum Tool: Trainings-Tool: Es war einmal ...
Die Teilnehmer ziehen aus einem Bilderstapel drei Bilder. Diese Bilder dienen als Grundlage einer kurzen Geschichte zum Thema 'Was führt mich hierher?' Diese Methode ist ein schöner Einstieg ins Seminar. zum Tool

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zum Tool: Coaching-Frage: Positiver Alltag
Wer sich verändern will, sollte nicht nur bedenken, was ihm eine Veränderung bringen kann, sondern auch, was sie ihn nicht kosten darf. Diese Frage kann eine Veränderung stimmiger machen und unerwünschten Nebenwirkungen vorbeugen. zum Tool

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Wer sich verändern will, sollte nicht nur bedenken, was ihm eine Veränderung bringen kann, sondern auch, was sie ihn nicht kosten darf. Diese Frage kann eine Veränderung stimmiger machen und unerwünschten Nebenwirkungen vorbeugen. zum Tool

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zum Tool: Supervisions-Tool: Pegelstände - Auswertung flüssig
Im Rahmen des Abschlusses und der Auswertung von Supervisionsrunden schütten die Supervisanden ihren persönlich geschätzten Input und Output zur Teamsitzung als Flüssigkeit in jeweils zwei durchsichtige Gefäße zusammen. Damit ... zum Tool

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Im Rahmen des Abschlusses und der Auswertung von Supervisionsrunden schütten die Supervisanden ihren persönlich geschätzten Input und Output zur Teamsitzung als Flüssigkeit in jeweils zwei durchsichtige Gefäße zusammen. Damit ... zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiel: Wörter suchen
Dies ist ein kleines Konzentrationsspiel, das man zur Au?ockerung zwischendurch einsetzen kann. Erstaunlicherweise lieben auch Erwachsene dieses Spiel. Man kann es auch als konstruktiven Pausenfüller einsetzen, wenn ein Teil ... zum Tool

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Dies ist ein kleines Konzentrationsspiel, das man zur Au?ockerung zwischendurch einsetzen kann. Erstaunlicherweise lieben auch Erwachsene dieses Spiel. Man kann es auch als konstruktiven Pausenfüller einsetzen, wenn ein Teil ... zum Tool

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zum Tool: Übung für Coachs: Fragen-Tennis
Was passiert, wenn Ihnen jemand eine Frage stellt, und Sie wissen die Antwort? Ihr Kopf formuliert die 'Lösung', Ihr Mund öffnet sich - doch halt! Was gegenüber Eltern, Lehrern und Prüfern ein Erfolgsrezept war, das kluge ... zum Tool

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Was passiert, wenn Ihnen jemand eine Frage stellt, und Sie wissen die Antwort? Ihr Kopf formuliert die 'Lösung', Ihr Mund öffnet sich - doch halt! Was gegenüber Eltern, Lehrern und Prüfern ein Erfolgsrezept war, das kluge ... zum Tool

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