Digitale Tools für Trainerinnen, Berater und Coachs

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3369 Tools gefunden
zum Tool: Rollenspiel: Kampf um die Turnhalle
Es gilt ein Verteilungsproblem zu lösen: Bei der Planung der Sporthallenbelegung kam es dazu, dass drei Sportgruppen zeitgleich die Halle zugeteilt bekamen. Das Problem muss nun in einer halbstündigen Besprechung gelöst werden. ... zum Tool

Preis: 3,00 EUR | Direktdownload

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Es gilt ein Verteilungsproblem zu lösen: Bei der Planung der Sporthallenbelegung kam es dazu, dass drei Sportgruppen zeitgleich die Halle zugeteilt bekamen. Das Problem muss nun in einer halbstündigen Besprechung gelöst werden. ... zum Tool

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zum Tool: Online-Trainingsspiel: Rettet das Eisbär-Baby
Bei dieser Übung müssen die Teilnehmenden ein Eisbär-Baby über eine unsichere Eisfläche führen. Hierbei kommt es auf die Kommunikation und Kooperation unter den Teilnehmern an. Für die Trainerin ist auch schnell erkennbar, ... zum Tool

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Bei dieser Übung müssen die Teilnehmenden ein Eisbär-Baby über eine unsichere Eisfläche führen. Hierbei kommt es auf die Kommunikation und Kooperation unter den Teilnehmern an. Für die Trainerin ist auch schnell erkennbar, ... zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiel: Siamesische Zwillinge
Dies ist ein Spiel, bei dem vor allem die Zuschauer Spaß haben, aber auch die beiden Akteure, die nach einiger Zeit gewechselt werden. Ein Spiel, das sich gut in Kommunikations- oder Rhetorikseminaren einsetzen lässt. Es ... zum Tool

Preis: 2,00 EUR | Direktdownload

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Dies ist ein Spiel, bei dem vor allem die Zuschauer Spaß haben, aber auch die beiden Akteure, die nach einiger Zeit gewechselt werden. Ein Spiel, das sich gut in Kommunikations- oder Rhetorikseminaren einsetzen lässt. Es ... zum Tool

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zum Tool: Moderations-Tool: Situationslogische Analyse
Das Modell stellt Faktoren dar, die die Zusammenarbeit in Projektgruppen und Teams beeinflussen. In Kleingruppen werden die einzelnen Stichpunkte übertragen auf die aktuelle Situation. Das Modell hilft bei der Situationsanalyse ... zum Tool

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Das Modell stellt Faktoren dar, die die Zusammenarbeit in Projektgruppen und Teams beeinflussen. In Kleingruppen werden die einzelnen Stichpunkte übertragen auf die aktuelle Situation. Das Modell hilft bei der Situationsanalyse ... zum Tool

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zum Tool: Die drei Positionen der Konfliktwahrnehmung
In Teams treten immer wieder Spannungen und Konflikte auf. 'Die drei Positionen der Konfliktwahrnehmung' sind ein einfaches, aber sehr hilfreiches Instrument, das den Teilnehmern mit auf den Weg gegeben werden kann, um Konflikte ... zum Tool

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zum Tool: Veränderungscoaching-Tool: Die Übergangsbrücke bauen
Diese Methode ist eine Abwandlung der „Säulen der Identität“, die eher einem allgemeinen Überblick über das Leben dienen. In der hier vorgestellten Variante geht es darum, in der Phase der Zwischenzeit Überblick über die ... zum Tool

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Diese Methode ist eine Abwandlung der „Säulen der Identität“, die eher einem allgemeinen Überblick über das Leben dienen. In der hier vorgestellten Variante geht es darum, in der Phase der Zwischenzeit Überblick über die ... zum Tool

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zum Tool: Change-Tool: Process Confirmation
Dieses Instrument sichert die Nachhaltigkeit des Wandels im Unternehmen durch regelmäßige Prüfung neu implementierter Change-Prozesse und die Einbindung aller Führungskräfte-Ebenen. Durch regelmäßige Reviews vor Ort am Arbeitsplatz ... zum Tool

Preis: 5,00 EUR | Direktdownload

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Dieses Instrument sichert die Nachhaltigkeit des Wandels im Unternehmen durch regelmäßige Prüfung neu implementierter Change-Prozesse und die Einbindung aller Führungskräfte-Ebenen. Durch regelmäßige Reviews vor Ort am Arbeitsplatz ... zum Tool

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zum Tool: Change-Tool: Change-Guide
Eine Gruppe der Change-Beteiligten erarbeitet einen Leitfaden für den Veränderungsprozess. Darin finden sich alle Themen im Überblick, die für den Change-Prozess eine Rolle spielen. Daher werden alle am Prozess Beteiligten ... zum Tool

Preis: 5,00 EUR | Direktdownload

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Eine Gruppe der Change-Beteiligten erarbeitet einen Leitfaden für den Veränderungsprozess. Darin finden sich alle Themen im Überblick, die für den Change-Prozess eine Rolle spielen. Daher werden alle am Prozess Beteiligten ... zum Tool

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zum Tool: Coaching-Tool: Ein individuelles Coaching-Angebot erstellen
Wie Coaches ihr Angebot an den Bezugsrahmen des Klienten anpassen, d.h. dem Klienten ein Coaching-Angebot unterbreiten, das seine eigene Sicht der Dinge berücksichtigt, ohne das Problem zu negieren, zeigt Ihnen unsere Kurzanleitung ... zum Tool

Preis: 4,00 EUR | Direktdownload

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Wie Coaches ihr Angebot an den Bezugsrahmen des Klienten anpassen, d.h. dem Klienten ein Coaching-Angebot unterbreiten, das seine eigene Sicht der Dinge berücksichtigt, ohne das Problem zu negieren, zeigt Ihnen unsere Kurzanleitung ... zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiel: Finger fangen
Die Teilnehmer fangen auf einer Seite den Finger des Nachbarn und auf der anderen Seite müssen sie ihren eigenen Finger wegziehen. Ein kurzweiliges Konzentrationsspiel, bei dem Reaktionsschnelligkeit gefordert ist. Gut für ... zum Tool

Preis: 2,00 EUR | Direktdownload

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Die Teilnehmer fangen auf einer Seite den Finger des Nachbarn und auf der anderen Seite müssen sie ihren eigenen Finger wegziehen. Ein kurzweiliges Konzentrationsspiel, bei dem Reaktionsschnelligkeit gefordert ist. Gut für ... zum Tool

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