Digitale Tools für Trainerinnen, Berater und Coachs

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 1-2 Teilnehmer
 Seminargruppe (bis 12 Tln)
 Großgruppe

 gering
 mittel
 hoch

 bis 15 Min.
 bis 90 Min.
 über 90 Min.
3369 Tools gefunden
zum Tool: Trainingsspiel: 1 bis 20
Die Teilnehmer stehen im Kreis und einer beginnt mit 'Eins'. Die direkt benachbarten Teilnehmer dürfen nichts sagen, aber alle anderen dürfen 'Zwei' sagen. Ziel ist es bis zur Zwanzig zu kommen. Das Spiel dient der Konzentration ... zum Tool

Preis: 2,00 EUR | Direktdownload

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Die Teilnehmer stehen im Kreis und einer beginnt mit 'Eins'. Die direkt benachbarten Teilnehmer dürfen nichts sagen, aber alle anderen dürfen 'Zwei' sagen. Ziel ist es bis zur Zwanzig zu kommen. Das Spiel dient der Konzentration ... zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiel: Leistungswahrnehmung
Mit der Übung lässt sich die Wahrnehmungsfähigkeit der Teilnehmer trainieren. Der Trainer stellt den Teilnehmern vier Rechenaufgaben vor - eine falsch und drei richtig. Dann geht es darum, wie die Teilnehmer die Aufgaben ... zum Tool

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Mit der Übung lässt sich die Wahrnehmungsfähigkeit der Teilnehmer trainieren. Der Trainer stellt den Teilnehmern vier Rechenaufgaben vor - eine falsch und drei richtig. Dann geht es darum, wie die Teilnehmer die Aufgaben ... zum Tool

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zum Tool: Lösungsfokussierte Konflikt-Methode: Blumenstrauß
Diese Methode wirkt oft überraschend auf die Teilnehmer. Der Fokus des Teams wird in der ersten Phase der Methode weg von den Problemen auf die Ressourcen gelenkt. Die zweite Phase der Methode fokussiert auf Gemeinsamkeiten ... zum Tool

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Diese Methode wirkt oft überraschend auf die Teilnehmer. Der Fokus des Teams wird in der ersten Phase der Methode weg von den Problemen auf die Ressourcen gelenkt. Die zweite Phase der Methode fokussiert auf Gemeinsamkeiten ... zum Tool

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zum Tool: Geschichte fürs Training: Prägende Erfahrung
Im Hochseilgarten: Elke muss sich entscheiden, ob sie von der Plattform springt und damit die Erwartungen der Kollegen erfüllt - oder ob sie sich dagegen entscheidet ... Die Geschichte über Rollenkonflikte und selbstgesteuertes ... zum Tool

Preis: 3,00 EUR | Direktdownload

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Im Hochseilgarten: Elke muss sich entscheiden, ob sie von der Plattform springt und damit die Erwartungen der Kollegen erfüllt - oder ob sie sich dagegen entscheidet ... Die Geschichte über Rollenkonflikte und selbstgesteuertes ... zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiel: Warming-up
Das Kennenlernspiel 'Warming-up' unterstützt die Seminarteilnehmer beim Ankommen, baut Hemmungen ab und Selbstbewusstsein auf. In mehreren Runden nehmen die Teilnehmer zunächst Blickkontakt auf, machen sich anschließend ein ... zum Tool

Preis: 2,00 EUR | Direktdownload

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Das Kennenlernspiel 'Warming-up' unterstützt die Seminarteilnehmer beim Ankommen, baut Hemmungen ab und Selbstbewusstsein auf. In mehreren Runden nehmen die Teilnehmer zunächst Blickkontakt auf, machen sich anschließend ein ... zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiele: Brettspiele im Training
Brettspiele kann man selbst herstellen - zu allen möglichen Themen, in vielfältigsten Formen, mit den unterschiedlichsten Regeln und Abläufen. Damit sie aber wirklichen Spiel-Charakter erhalten und sich nicht auf ein bloßes ... zum Tool

Preis: 2,00 EUR | Direktdownload

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Brettspiele kann man selbst herstellen - zu allen möglichen Themen, in vielfältigsten Formen, mit den unterschiedlichsten Regeln und Abläufen. Damit sie aber wirklichen Spiel-Charakter erhalten und sich nicht auf ein bloßes ... zum Tool

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zum Tool: Change-Tool: Erfolgsfürsorge
Die 'Erfolgsfürsorge' zielt am Ende eines Workshops darauf ab, den Teilnehmern den längerfristigen Nutzen einer komplexen Veränderung nochmals bewusst zu machen. Die Methode macht die Unausweichlichkeit des Wandels deutlich, ... zum Tool

Preis: 6,00 EUR | Direktdownload

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Die 'Erfolgsfürsorge' zielt am Ende eines Workshops darauf ab, den Teilnehmern den längerfristigen Nutzen einer komplexen Veränderung nochmals bewusst zu machen. Die Methode macht die Unausweichlichkeit des Wandels deutlich, ... zum Tool

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zum Tool: Train the Coach: Geschichten zum Fall
Diese Übung vermittelt angehenden Coachs, wie sich Geschichten in Beratung einbauen lassen. Auf die Fallschilderung hin entwickeln die Teilnehmer unter Anleitung und in Subgruppen Geschichten zum Anliegen des Fallbringers, ... zum Tool

Preis: 3,00 EUR | Direktdownload

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Diese Übung vermittelt angehenden Coachs, wie sich Geschichten in Beratung einbauen lassen. Auf die Fallschilderung hin entwickeln die Teilnehmer unter Anleitung und in Subgruppen Geschichten zum Anliegen des Fallbringers, ... zum Tool

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zum Tool: Team-Workshop: SORK-los
Arbeitsüberlastung, Stress sowie die individuellen Folgen und Reaktionen darauf, sind recht häufig Thema einer Teamentwicklung. Mit diesem abwechslungsreichen Format und dem zugrunde liegenden SORK-Modell können die Teammitglieder ... zum Tool

Preis: 3,00 EUR | Direktdownload

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Arbeitsüberlastung, Stress sowie die individuellen Folgen und Reaktionen darauf, sind recht häufig Thema einer Teamentwicklung. Mit diesem abwechslungsreichen Format und dem zugrunde liegenden SORK-Modell können die Teammitglieder ... zum Tool

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zum Tool: Coaching-Tool: Gift-Gegengift
Ein wünschenswertes Ziel wird erst in sein Gegenteil verkehrt, um dann Lösungen für dieses neue Ziel zu erarbeiten. Anschließend werden die entwickelten Strategien wieder in ihr Gegenteil verkehrt. Der Klient gewinnt Abstand ... zum Tool

Preis: 4,00 EUR | Direktdownload

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Ein wünschenswertes Ziel wird erst in sein Gegenteil verkehrt, um dann Lösungen für dieses neue Ziel zu erarbeiten. Anschließend werden die entwickelten Strategien wieder in ihr Gegenteil verkehrt. Der Klient gewinnt Abstand ... zum Tool

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