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Die Anforderungen an Mitarbeitende verändern sich. Den Anforderungen am Arbeitsplatz stehen bestimmte Komptenzen aufseiten des Mitarbeitenden gegenüber. Diese Kompetenzen gilt es zu überprüfen und bei Bedarf zu entwickeln.
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Die Anforderungen an Mitarbeitende verändern sich. Den Anforderungen am Arbeitsplatz stehen bestimmte Komptenzen aufseiten des Mitarbeitenden gegenüber. Diese Kompetenzen gilt es zu überprüfen und bei Bedarf zu entwickeln.

In diesem Selbstlernangebot klären Sie für sich die folgenden Fragen:

  • Wie vergleichen Sie die Anforderungen des Jobs mit den Kompetenzen eines Mitarbeitenden?
  • Welche Kompetenzbereiche haben welche Bedeutung für den Erfolg der Arbeit?
  • Wie können Sie Kompetenzen systematisch entwickeln?

Abfolge und didaktische Elemente der Units sind standardisiert: persönliche Einordnung, Inputs, Handlungsempfehlungen, Beispiele, Tabellen, Reflexionselemente, Zusammenfassung, Umsetzungsvereinbarung, Lern-Check.

 

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