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Training aktuell
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Wissen mit Wert

Voilà. Hier ist es, das neue Magazin Training aktuell. Vielen Dank an alle Leserinnen und Leser, die durch ihr Feedback mitgeholfen haben, den Infodienst rundumzuerneuern.

Entstanden ist eine Zeitschrift, die für Sie berufsrelevantes Wissen übersichtlich aufbereitet: Einsortiert in fünf neue Rubriken versorgen wir Sie mit allem, was Sie als Trainer, Berater oder Coach heute wissen müssen, um erfolgreich zu werden und zu bleiben. Damit Sie sich gleich gut zurechtfinden, stelle ich Ihnen die Rubriken kurz vor:

>> Information
Hier finden Sie für Sie wichtige Marktdaten, Umfrage- und Studienergebnisse. Auch über Trends berichten wir an dieser Stelle, damit Sie auf dem Laufenden sind und rechtzeitig die Weichen stellen können, wenn sich Veränderungen für Ihr Business abzeichnen.

>> Inspiration
Nomen est omen: Sie erfahren von neuen Trainings- und Coachingansätzen, brauchbaren Train-the-Trainer-Angeboten, lesenswerten Medien. Neue Trainingstools unterziehen wir dem Praxistest und prüfen für Sie, ob die Anschaffung lohnt. Und die nutzwertige Serie 'Trainerkit' versorgt Sie mit Modellen für den Seminareinsatz. Kurz: 'Inspiration' sorgt für Ihre inhaltliche Weiterbildung und vermittelt Ihnen Know-how zur Anwendung im Seminarraum.

>> Organisation
Anregung und Hilfestellung zur Unternehmensführung, zum Office- und Selbstmanagement, zum Marketing und zur Positionierung finden Sie in der Rubrik 'Organisation'.

>> Interaktion
Welche Messen, Kongresse, Tagungen lohnen den Besuch? Welche Verbände machen was? Wen trifft man wo? Fragen wie diese beantwortet monatlich die Rubrik 'Interaktion'.

>> Reflexion
Der andere Elevator Pitch: Jeden Monat reflektiert ein Trainingsinstitut über seine Ziele, Träume, Niederlagen. Und damit entlassen wir Sie aus dem Heft: mit mal lustigen, mal bissigen Gedanken zur und über die Branche.

Last but not least hat sich die Optik des Infodienstes geändert: Farblich gefälliger, mit mehr Freiraum – insgesamt also lesefreundlicher. Ich hoffe, Ihnen gefällt die neue Aufmachung. Auf Ihr Feedback bin ich sehr gespannt. (Nicole Bußmann)

Training aktuell, Heft 01/11 vom 03.01.2011 (2164 Zeichen)

redaktion@managerseminare.de

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