managerSeminare 166 vom 23.12.2011

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Artikel aus dem Heft

Der große Wurf

Zufallsmanagement

Nichts ist so sicher wie der Zufall. Umso erstaunlicher, dass der Zufall in den Planungen von Unternehmen keine Rolle spielt...

Die Facebookisierung der Firmen

Führung 2.0

Früher hörten viele Führungskräfte nur einmal im Jahr von den Beschäftigten: nach der Mitarbeiterbefragung...

Moment der Magie

Perfekt reden lernen

Ob vor versammelter Mitarbeiterschaft oder auf einem Fachkongress - einen freien Vortrag zu halten ist eine der größten Herausforderungen der Businesswelt überhaupt...

'Ich bin Sinnstifter'

Interview mit Reinhold Messner

Die meisten kennen ihn als Bergsteiger. Als Grenzgänger, der sich mit einem Minimum an Ausrüstung in die Wildnis wagt...

Wohin mit Opi?

Elder Care

Kinder haben Jahrzehnte gebraucht, um in den Plänen von Personalverantwortlichen Beachtung zu finden, Eltern und Großeltern sind noch weit davon entfernt...

Eine glückliche Verbindung?

Firmen-Fusionen

Viele Firmenehen schlittern bereits kurz nach dem Honeymoon in die Krise: Erhoffte Synergien werden nicht gehoben, Leistungsträger verlassen das Unternehmen...

Entscheide dich - für dich!

Persönlichkeitsentwicklung

Der Jahreswechsel ist die Zeit der großen Pläne. Doch werfen wir unsere Vorhaben oft schon im Januar über den Haufen...

Weiter durch Wertschätzung

Serie: Solution Tools

Sich mit dem zu beschäftigen, was gut funktioniert, hebt nicht nur die Stimmung. Es hilft auch, die Zusammenarbeit in Teams und Organisationen zu verbessern und Probleme effizient zu lösen...

Mehr Demokratie wagen

Thesen vom Zukunftsforum Personal 2011

Was lässt sich tun, damit Unternehmen als nützlicher Teil der Gesellschaft wahrgenommen werden? Wie können bestehende Machtmonopole in den Betrieben aufgebrochen werden?...

'Jammern ist gut fürs Unternehmen'

Tobias Illig über resignative Reife

Es ist eine seltsame Dichotomie: Auf der einen Seite wird in westlichen Unternehmen seit einigen Jahren ständig gejammert...

Das Gesäusel vom Sinn

Moralisches Missverständnis

Ulf D. Posé ist Präsident des Ethikverbandes der Deutschen Wirtschaft e.V. Für managerSeminare wirft...

Testgelesen: Bücher zum Thema 'Interkulturelle Kompetenz'

Was müssen Manager wissen, die in interkulturellen Umfeldern agieren? Wie kann mit kulturellen Unterschieden konstruktiv umgegangen und wie können Missverständnisse vermieden werden?...