Jörg Friebe

Reflexion im Training

Fast jeder Trainer setzt Reflexionsphasen ein, um mit seinen Teilnehmern Veränderungsprozesse anzustoßen. Aber wie reflektiert man richtig? Wie stellen Sie die richtigen Fragen? Mit welchen Denkmodellen können Sie die gewonnenen Erkenntnisse untermauern? Und wie planen Sie Ihre Reflexionen in der Trainingspraxis? - Hier erfahren Sie alles für Ihre professionelle Reflexionsarbeit!

Über das eBook

Dieses Buch richtet sich an Trainer, Lehrkräfte und Weiterbildner, die sich dem erfahrungs- und handlungsorientierten Lernen verschrieben haben, selbstgesteuerte Lernprozesse initiieren, an Verhalten und Einstellungen ihrer Teilnehmer arbeiten und diese in ihrer persönlichen Entwicklung fördern wollen:

• Erlebnispädagogen und Outdoor-Trainer, deren Arbeitsformen seit jeher erlebnis- und aktionsorientiert sind, die Teamübungen in freier Natur durchführen oder Hochseilgärten nutzen.
  
• Trainer, die überwiegend 'indoor' an und mit den 'Soft Skills' ihrer Teilnehmer arbeiten sowie Teamentwicklungs- und Change-Prozesse begleiten.

Sie bekommen mit dem vorliegenden Buch neben einer Systematik auch eine Fülle an How-to-do-Rüstzeug in die Hand, um ihre Kompetenz und Professionalität in Sachen Reflexion zu erweitern.

Das Buch ist so aufgebaut, dass zwei grundlegend verschiedene Zugänge möglich sind.

Zugang 1: Sie wollen Ihre Reflexionskompetenz erweitern und sind interessiert daran, welche Hilfen Sie dafür aus verschiedenen Denkmodellen (z.B. NLP, TZI, Kommunikationspsychologie) erhalten.

Zugang 2: Sie arbeiten bereits mit TZI, NLP,... und möchten Ihre Arbeit mit diesem Denk- und Arbeitsmodell vertiefen. Die benötigte Reflexionskompetenz möchten Sie einerseits innerhalb Ihres Modells entwickeln, andererseits sind Sie aber auch bereit, sich von anderen Modellen bereichern zu lassen.

Einige der im Buch erwähnten Arbeitshilfen und Checklisten sind zusätzlich als PDF-Download im Internet verfügbar, damit Sie diese als Arbeitshilfe unmittelbar nutzen können. Ein entsprechender Hinweis findet sich jeweils am Seitenrand.

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Quelle:
Reflexion im Training