Trainingsplanung: Vom Inhalt zum Regiebuch

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Trainingsplanung: Vom Inhalt zum Regiebuch

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Trainingsplanung: Vom Inhalt zum Regiebuch

Wie können Sie Ihr Seminar lebendig und spannend gestalten? Wie erzeugen Sie einen Spannungsbogen? Welche Methoden und Medien eignen sich am besten für die Vermittlung, Verarbeitung und Präsentation des Lernstoffs? - Unser Trainingspraxis-Beitrag 'Vom Inhalt zum Regiebuch' hilft hier weiter.

Preis: 3,50 EUR

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Was Sie erwartet

In unserem Beitrag erfahren Sie, wie Sie Lerninhalte verständlich und einprägsam vermitteln und Ihr Seminar spannend gestalten.

Inhalt:

1. Didaktische Reduktion
Ziel ist die Zurückführung komplexer Sachverhalte auf die wesentlichen Elemente, um sie für die Teilnehmer überschaubar und begreifbar zu machen.

2. Methodenkoffer
Lernen ist individuell. Ziel ist, Lerninhalte so zu vermitteln, dass alle Lerntypen gleichermaßen angesprochen werden. Ziel ist die Erstellung eines umfangreichen Methodenkoffers.

3. Regiebuch
Ziel ist, für jedes Modul einen detailliert beschriebenen Ablaufplan (Regiebogen) zu erstellen.

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Weitere Informationen zum Thema auf managerSeminare.de

Schlagworte:

Lernprozess, Lerntyp, Seminargestaltung

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