Rezept zur Planung eines Seminars

Eine gute Planung ist die unabdingbare Voraussetzung für eine erfolgreiche Seminardurchführung: Die Erwartungen des Auftraggebers und der Teilnehmer müssen geklärt, die Seminarinhalte darauf ausgerichtet, die Seminarraumgröße und die Ausstattung ermittelt und die passenden Methoden und Medien ausgewählt werden... - Wir verraten, wie Sie eine systematische Seminarplanung durchführen und welche Aktivitäten zu den einzelnen Planungsschritten gehören.

In acht Schritten ein Seminar vorbereiten

Zu Beginn sollten Sie den Auftrag sowie die vorhandenen Rahmenbedingungen genau klären. Unmittelbar danach sollten Sie Vorinformationen über Ihre Teilnehmer sowie zu deren Erwartungen und Vorerfahrungen einholen. Einer ersten allgemeinen Lernzielformulierung folgt die Sammlung und erste Gewichtung von Inhalten. Nachdem Sie anschließend Feinziele formuliert haben, werden die Inhalte schließlich didaktisch reduziert sowie zur Veranschaulichung angereichert und in eine sachgerechte Struktur gebracht. Zum Schluss treffen Sie die Methoden- und Medienauswahl und erstellen den genauen Zeitplan.

Schritt 1: Auftrag klären und Rahmenbedingungen ermitteln
Schritt 2: Zielgruppen klären
Schritt 3: Gesamtlernziele formulieren
Schritt 4: Inhalte recherchieren und gewichten
Schritt 5: Feinlernziele formulieren
Schritt 6: Inhalte didaktisch reduzieren und zielgruppengerecht aufbereiten
Schritt 7: Methoden und Medien auswählen
Schritt 8: Seminarablauf inhaltlich und zeitlich festlegen

In unserem Beitrag gehen wir auf jeden dieser Schritte ausführlich ein. Anhand der Planung eines zweitägigen Seminars zum Thema 'Kommunikationskompetenz' lernen Sie eine praktische Umsetzung beispielhaft kennen.