Emotionale Herausforderungen des (Trainer-)Marketings meistern

Gehen Sie bereits selbstbewusst zum nächsten Netzwerktreffen, präsentieren sich galant der Menge oder der Videokamera für Ihre Selbstvorstellung, schreiben täglich in Ihrem Blog und vermitteln Sie Ihre Qualitäten als Coach und/oder Trainer per Podcast? Oder bleiben Ihre Marketingstrategien nur Wunschträume, weil Ihnen der Mut, Ruhe und Muße fehlen...? - Sollte letzteres zutreffen, hilft Ihnen unserer Beitrag dabei, den Kopf frei fürs Marketing zu bekommen.

Kopf frei fürs Marketing

Nadine Hamburger coacht Berater, Trainer und Coachs und unterstützt sie, die Hürden des Berufs spielend zu nehmen - faktisch und emotional. In unserem Beitrag zum Thema 'Emotionale Herausforderungen des (Trainer-)Marketings meistern' gibt sie Tipps und Anleitungen, für die erfolgreiche 'mentale' Umsetzung von Marketing-Projekten.

Zum Inhalt:

Wie gehe ich mit überhöhter Selbstkritik und Zweifel um?

Gerade Berater, Trainer und Coachs haben häufig eine ausgeprägte Selbstreflexion und hohe Ansprüche an die eigene Person. Was sehr positiv sein kann, stellt sich häufig als Hindernis heraus. Denn zu viel Selbstkritik blockiert, macht unzufrieden, hindert am Vorankommen.

Hier lernen Sie die besten Sofort- und Langfrist-Strategien kennen, mit denen Sie konstruktiv mit Ihrem inneren Kritiker umgehen und den Kopf frei haben fürs Marketing.

Wie schaffe ich mir die persönlichen Voraussetzungen für gelungenes Marketing?

'Mein Vortrag beginnt erst in einer Stunde, die nächsten Tage folgt ein Termin nach dem anderen, da schreibe ich jetzt schnell mal eben meinen Blog.' - Eine gute Idee? Der Berateralltag ist oft unregelmäßig, Termine drängen sich - und das neben häufiger Reisetätigkeit und vielen Nächten in Hotelbetten. Was ist für Sie realistisch umzusetzen, und wie sieht Ihre individuelle Lösung aus? Wie können Sie dabei authentisch bleiben und sich voll und ganz der Sache widmen, damit Ihre Maßnahmen - egal ob Marketingkonzeption, Videoaufnahme oder Netzwerkparty - auch den gewünschten Effekt erzielen? Die wichtigsten Faktoren finden Sie im zweiten Teil dieses Beitrags.