Über den Film

2009: Über 500 Besucher verfolgten die Verleihung des Life Achievement Awards auf den Petersberger Trainertagen. Die höchste Auszeichnung der Weiterbildungsbranche ging in diesem Jahr an Friedemann Schulz von Thun. Bekannt geworden ist der emeritierte Professor für Psychologie durch das “Kommunikationsquadrat” sowie sein Modell des “Inneren Teams”. Auf den Petersberger Trainertagen präsentierte sich die Kommunikationskoryphäe in Höchstform: Der Professor begeisterte mit Geist, Witz und Charme.

Tags darauf: Eine Stunde lang präsentiert der Kommunikationsexperte sein Thema in bester Vortragslaune. Dabei nimmt er seine Zuhörer mit auf eine wortgewaltige, bilderreiche, faszinierende Reise durch die Entwicklung der Rolle des Trainers. Erleben Sie die Geburtsstunde seines eigenen Trainer-Rollenverständnisses, das sich in den 1970er Jahren entwickelte, nehmen Sie teil an den Entwicklungsschritten einiger seiner wesentlichen Kommunikationsmodelle und erspüren Sie, wie tief Schulz von Thun sein Thema durchdrungen hat – und wie ungebrochen stark er für seinen Beruf brennt.

Dieses vielleicht einzige öffentlich zugängliche Filmdokument, das Deutschlands tonangebenden Kommunikationsexperten in Aktion zeigt, ist für alle Kommunikationsprofis eine 'Lehrstunde' im besten Sinne: hochspannend, erkenntnisreich und leider viel zu rasch vorbei.

Inhaltsverzeichnis

• Die Anfänge des Rollenverständnisses
• Ruth Cohn: Die Gruppe und der innere Mensch
• Wertequadrat: Die Integration der Gegensätze
• Polarisierung
• Stimmigkeit
• Das Innere Team

Filmausschnitt

'Vier Verhaltensstile - drei richtig, einer falsch - das waren noch Zeiten ...' – In diesem kleinen Ausschnitt skizziert Schulz von Thun ein typisches Beispiel zu einem der vier 'Verhaltensstile', die sich aus dem in den 1970er Jahren eingesetzten Modell des 'Verhaltenskreuz' ergaben und die Art, wie das Modell seinerzeit von der jungen Trainergeneration – den 'flinken Turnschuhen' – in Szene gesetzt wurde. Augenzwinkernd bekundet er, dass sich das 'theoretische Marschgepäck' der Trainer damals noch eher bescheidenen ausnahm. Bei dem Modell des 'Verhaltenskreuz' wurden zwei Verhaltensdimensionen miteinander in Beziehung gebracht: die emotionale Dimension 'wertschätzendes Verhalten vs. Geringschätzung' und die Lenkungsdimension 'Non-direktives Gewähren vs. Bevormundung'.



Bei Problemen beim Abspielen des Filmausschnitts können Sie diesen und auch andere Filmausschnitte unserer Trainings-DVDs auf YouTube abrufen.

Leser- und Pressestimmen

Wer das Urgestein der Kommunikationspsychologie in seiner einzigartigen Persönlichkeit und Fachlichkeit erleben möchte, kommt an dieser DVD nicht vorbei. Lebendig, individuell, pointiert lässt Schulz von Thun die Zuhörer teilhaben an seiner eigenen Trainerentwicklung und der Entwicklung seiner Theorien und insbesondere Kommunikationspraxis.
Lebendig und immer das menschliche betonend führt er über die Anfänge seines Vierseiten-Kommunikationsmodells, über Verständlichkeitsmacher bis zum inneren Menschen, dessen Unterschiedlichkeit letztendlich die Kommunikationswirkung hinterlässt. Humorvoll nimmt er dabei die eine oder andere statische Betrachtungsweise eines Trainers auf die Schippe, um aber im gleichen Augenblick die eigenen Versäumnisse in Kommunikationstrainings aufzuzeigen.
Eine lehrreiche, amüsierende und durchaus betroffen machende Live-Präsentation einer fast 30jährigen Trainerentwicklung.
Walter Braun in Rasche Nachrichten, Ausg. 4/2009

Damit haben Sie ein echtes Juwel in Ihrem Programm! Schön, wenn es sich in ganz Deutschland verbreitet.
Michael Krause