Digitale Tools für Trainerinnen, Berater und Coachs

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 Seminargruppe (bis 12 Tln)
 Großgruppe

 gering
 mittel
 hoch

 bis 15 Min.
 bis 90 Min.
 über 90 Min.
3369 Tools gefunden
zum Tool: Trainingsmethode: Die Ratgeberrunde
Ein oder mehrere Fallgeber stellen Fragen zu einer Situation oder Problemstellung. Mehrere Teilnehmer schlüpfen in die verschiedenen Ratgeber-Rollen. Der Fallgeber sucht sich ein paar Ratgeber aus, die ihm ihre Sicht darstellen. ... zum Tool

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Ein oder mehrere Fallgeber stellen Fragen zu einer Situation oder Problemstellung. Mehrere Teilnehmer schlüpfen in die verschiedenen Ratgeber-Rollen. Der Fallgeber sucht sich ein paar Ratgeber aus, die ihm ihre Sicht darstellen. ... zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiel: Meine Werte - Deine Werte
In Kleingruppen gestalten die Teilnehmer ein Objekt, das bestimmte Werte ihrer Kultur repräsentiert. Teile des Objekts werden anschließend von anderen Kleingruppen herausgegriffen und in ihren jeweiligen kulturellen Kontext ... zum Tool

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In Kleingruppen gestalten die Teilnehmer ein Objekt, das bestimmte Werte ihrer Kultur repräsentiert. Teile des Objekts werden anschließend von anderen Kleingruppen herausgegriffen und in ihren jeweiligen kulturellen Kontext ... zum Tool

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zum Tool: Rhetorik-Übung: Den Publikumsdialog trainieren
Die Teilnehmer packen vor Publikum ein Geschenk aus und bauen Spannung bei den Zuhörern auf, was in dem Geschenk enthalten ist. Das Ziel ist, das Publikum mit Frage und Antwort einzubeziehen und die Erwartungshaltung vom ... zum Tool

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Die Teilnehmer packen vor Publikum ein Geschenk aus und bauen Spannung bei den Zuhörern auf, was in dem Geschenk enthalten ist. Das Ziel ist, das Publikum mit Frage und Antwort einzubeziehen und die Erwartungshaltung vom ... zum Tool

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zum Tool: Theatermethoden im Training: Erzählfaden
Die Gruppe bildet einen Sitzkreis und die Teilnehmer wickeln der Reihe nach ein Knäuel ab und spinnen dabei Gedanken, bis der Faden abgewickelt ist. Ziel dieser Übung ist die Entwicklung von Gedanken sowie die Koordination ... zum Tool

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zum Tool: Supervisions-Tool: Team-Positionierung
Das Tool hilft Teams in Veränderungsprozessen, ein differenziertes Bild über die Positionen der einzelnen Teammitglieder im Hinblick auf die anstehenden Aufgaben zu gewinnen. In methodischer Anlehnung an die Arbeit mit Skalierungen ... zum Tool

Preis: 6,00 EUR | Direktdownload

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Das Tool hilft Teams in Veränderungsprozessen, ein differenziertes Bild über die Positionen der einzelnen Teammitglieder im Hinblick auf die anstehenden Aufgaben zu gewinnen. In methodischer Anlehnung an die Arbeit mit Skalierungen ... zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiel: Nebellandung
Die Teilnehmer bilden eine Gasse, durch die ein Teilnehmer mit verbundenen Augen sanft hindurchgeleitet werden muss. Die Übung bringt den Teilnehmern Kooperation unter erschwerten Bedingungen nahe und eignet sich insbesondere ... zum Tool

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zum Tool: Problemlösungs-Tool: Präsentation
Eine Präsentation eignet sich dann, wenn eine größere Gruppe informiert werden muss oder deren Zustimmung und Unterstützung benötigt wird: Man kann über Ideen und Ergebnisse informieren, Akzeptanz für ein Vorhaben gewinnen, ... zum Tool

Preis: 4,00 EUR | Direktdownload

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Eine Präsentation eignet sich dann, wenn eine größere Gruppe informiert werden muss oder deren Zustimmung und Unterstützung benötigt wird: Man kann über Ideen und Ergebnisse informieren, Akzeptanz für ein Vorhaben gewinnen, ... zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiel: Klatschmohn
Ein Teilnehmer gibt das Stichwort zur freien Assoziation, indem er sagt, 'Ich bin der Baum'. Dann sagen die anderen Teilnehmer, was ihnen dazu einfällt. Dies ist eine Assoziationsübung, die das Gehirn 'warm'-laufen lässt. ... zum Tool

Preis: 2,00 EUR | Direktdownload

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Ein Teilnehmer gibt das Stichwort zur freien Assoziation, indem er sagt, 'Ich bin der Baum'. Dann sagen die anderen Teilnehmer, was ihnen dazu einfällt. Dies ist eine Assoziationsübung, die das Gehirn 'warm'-laufen lässt. ... zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiel: Herzblatt
Die Gruppe wird geteilt und in der Mitte ein Tuch vom Trainer und einer weiteren Person gehalten. Aus beiden Gruppen tritt jeweils eine Person an das Tuch. Nachdem das Tuch gefallen ist, nennen beide Personen möglichst schnell ... zum Tool

Preis: 2,00 EUR | Direktdownload

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Die Gruppe wird geteilt und in der Mitte ein Tuch vom Trainer und einer weiteren Person gehalten. Aus beiden Gruppen tritt jeweils eine Person an das Tuch. Nachdem das Tuch gefallen ist, nennen beide Personen möglichst schnell ... zum Tool

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zum Tool: Konfliktmanagement-Training: Die Führungskraft als Konfliktmoderator
Führungskräfte müssen nicht nur die eigenen, sondern auch die Konflikte ihrer Mitarbeiter managen können. Dies erfordert die Fähigkeit zur Konfliktmoderation beziehungsweise Mediation. Hier erhalten Sie eine Warm-up-Übung ... zum Tool

Preis: 11,00 EUR | Direktdownload

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Führungskräfte müssen nicht nur die eigenen, sondern auch die Konflikte ihrer Mitarbeiter managen können. Dies erfordert die Fähigkeit zur Konfliktmoderation beziehungsweise Mediation. Hier erhalten Sie eine Warm-up-Übung ... zum Tool

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