Wie Lernen systemisch funktionieren kann (Buch)

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Wie Lernen systemisch funktionieren kann

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Rubrik: Personal/HR,Mitarbeiterführung,Weiterbildungsmarkt, Medienart: Buch

Görs, Axel

Wie Lernen systemisch funktionieren kann

Ein handlungsorientiertes Programm für Führungskräfte

1. Auflage 2010, 324 S., kt.

Das Ziel des Buches ist der Nachweis eines Zusammenhanges zwischen dem Einsatz eines handlungsorientierten Konzepts und dem Lernerfolg berufstätiger Erwachsener. Dabei wurde ein gesamter Jahrgang von angehenden Führungskräften des größten europäischen Automobilbauers empirisch untersucht. Zum einen werden die aktuellen Erkenntnisse der systemisch-konstruktivistischen Pädagogik erstmals operationalisiert. Zum anderen wird ein eigenes systemisches Evaluationsdesign vorgestellt. Die Ergebnisse des Buches zeigen, dass der Einsatz handlungsorientierten Lernens positive Auswirkungen auf den Lernerfolg hat.

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Schlagworte:

Führungskraft, Lernprozess, Lerntransfer

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