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Berater in eigener Sache
1. Auflage 2009, 192 S., geb.
Selbst Führungskräfte sind heute vor plötzlichen Kündigungen nicht sicher. Wenn dieser Fall eintritt, gilt es, bald wieder handlungsfähig zu werden. Jede berufliche Umbruchsituation lässt sich erfolgreich meistern. Wie erkennt man, dass sich eine Trennungssituation anbahnt? Wie überbrückt man effizient die Zeit bis zum nächsten Job und sichert dabei den persönlichen Lebensstandard? Wie wirkt sich die berufliche Veränderung auf die Familie aus? Die Autoren geben Antworten, die speziell auf die Situation von Führungskräften nach der Entlassung zugeschnitten sind.
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| Berufliche Veränderungen sind heute Alltag | ||
| Ungewollte Veränderungen: Den Schock verarbeiten und wieder handlungsfähig werden | ||
| Wenn das Selbstbild ins Wanken gerät | ||
| Selbstmanagement | ||
| In schwierigen Situationen richtig handeln | ||
| Das A und O: Gesprächsstrategien und -kompetenz | ||
| Der Weg in die Zukunft: Frühzeitig die richtigen Kontakte knüpfen | ||
| Aus Misserfolg lernen und Grenzen durchbrechen | ||
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