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Im Bürodschungel überleben und vorankommen
1. Auflage 2009, 224 S., kt.
So bringen Sie souverän die eigene Karriere voran! Warum bleiben Frauen trotz sehr guter Leistungen oft auf der Karriereleiter irgendwo in der Mitte stecken? Weil Sie den geheimen Regeln der Geschäftswelt nicht ausreichend Beachtung schenken. Viele stolpern über die Fallstricke, die sich über das männlich geprägte Business-Parkett spannen. Die Autorin zeigt Ihnen mit viel Erfahrung, Humor und profundem Know-how: - was Sie zunächst über sich selbst wissen sollten, - welche (geheimen) Spielregeln im Bürodschungel gelten und - wie Sie für sich entscheiden, welche Regeln Sie beachten, brechen oder ignorieren wollen.
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| Voraussetzungen für Ihren Erfolg | ||
| Unbekanntes Terrain Business-Dschungel | ||
| Wie Sie denken, so handeln Sie - ein Besuch im Kopftheater | ||
| Ihr Business-Portfolio | ||
| Sicherheitsvorkehrungen treffen | ||
| So kommen Sie sicher und erfolgreich voran | ||
| Sicher im Büro-Dschungel | ||
| Spiele und ihre Regeln strategisch nutzen | ||
| Spielregeln gelingender Kommunikation | ||
| Unverzichtbar: Unterstützungsstrukturen | ||
| Typen gibt's! | ||
| Professionelles Miteinander im Business | ||
| Umgang mit unangenehmen Gefühlen und Situationen | ||
| Führen oder geführt werden | ||
| Informationsmanagement im Dschungel | ||
| Durch gelungene Selbst-PR vorankommen | ||
Die Erfahrung, dass Frauen trotz sehr guter Leistungen und Qualifikation oft in der beruflichen Karriere nicht so recht vorankommen, nimmt die Autorin zum Anlass, die häufig von Männern bestimmten Normen und geheimen Spielregeln der Geschäftswelt zu beschreiben und Tipps und Impulse zum Überleben und Vorankommen im geschäftlichen 'Dschungel-Camp' zu geben.
Wer sich platte Patentrezepte erwartet, wird enttäuscht.
Die Autorin setzt zunächst in den ersten vier Kapiteln auf gut 90 Seiten zahlreiche Impulse, sich selbst zu analysieren:
Wohin will ich? Was sind meine Ziele? Was sind meine Antreiber und meine Bremser? Welchen Preis will ich zahlen? Was sind meine Stärken und Schwächen? (...)
Das Buch liest sich leicht und hat gleichzeitig Tiefgang. Die Sprache der Autorin ist prägnant, aber nicht nüchtern wissenschaftlich. Es lebt von den vielen plastischen Beispielen und der optisch und didaktisch hervorragenden Aufbereitung des Textes mit Icons, kurzen Zusammenfassungen und Empfehlungen am Ende eines jeden Kapitels. Ein richtiges autodidaktisches Lehr- Lernbuch!
Als Mann habe ich mich an manchen Stellen ertappt gefühlt, und gleichzeitig habe ich das Buch als Coach mit großem Gewinn gelesen.
Empfehlen kann ich das Buch nicht nur der Zielgruppe Frau, die auf der Karriereleiter vorankommen will, sondern auch der Zielgruppe Mann, insbesondere in der Rolle als Coach, Supervisor, Mediator und Berater! (Rezension für www.mwonline.de)
Reinhard Fukerider (Journalisten-Rezension)
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