Supervisions-Tool: Galerierundgang

Der 'Galerierundgang' schafft in Team- oder Supervisionsgruppen einen differenzierten Überblick darüber, welche Einschätzung, welche Wahrnehmung die Mitglieder zu vorgegebenen Themen oder Fragestellungen in einer bestimmten Phase der Zusammenarbeit haben. Er ist daher besonders geeignet, um mehrere Fragestellungen gleichzeitig zu bearbeiten und unterschiedliche Wahrnehmungen und Gemeinsamkeiten in Teams oder Gruppen sichtbar zu machen.

Anwendungsbereiche

• Der Galerierundgang eignet sich für größere Teams und Gruppen mit mindestens sechs bis etwa 20 Personen und für längere Supervisionseinheiten (mindestens zwei Stunden).
  
  
• Das Tool kann in der Bearbeitungsphase einer Teamsupervision und auch für die Auswertung der Zusammenarbeit in Teams oder Gruppen eingesetzt werden.

Zielsetzung und Effekte

• Ein großer Vorteil der Arbeit in Untergruppen ist, dass sie allen Supervisanden ermöglicht, ihre Einschätzung, ihre Wahrnehmungen einzubringen und schriftlich sichtbar zu machen. Ein Nachteil kann sein, dass sich Untergruppen mit ihren Arbeitsergebnissen so identifizieren (verliebt in die eigene Arbeit), dass sie nur noch wenig Interesse an den Ergebnissen der anderen Gruppen haben.
  
  
• Ein Ziel des Galerierundgangs ist es, die Supervisanden in Ruhe ihre Einschätzung zu vorgegebenen Themen erarbeiten zu lassen und sie gleichzeitig in Kontakt mit anderen Einschätzungen zu bringen, sowie das Interesse an anderen Einschätzungen wachzuhalten. Die Supervisanden können sich anregen lassen und dazu Stellung nehmen. Der Supervisor und die Supervisanden erfahren das Meinungsspektrum, den Reichtum der ganzen Gruppe. Die Einschätzungen sind schriftlich festgehalten, keine Meinung geht verloren.
  
  
• Ein weiteres Ziel ist, dass sich die Supervisanden mit allen gestellten Aufgaben befassen und nicht an einer Fragestellung hängen bleiben. Der Rundgang unterstützt die Supervisanden darin, eine Fragestellung oder ein Thema zu bearbeiten, es zu verlassen und auf das nächste Thema zuzugehen und sich darauf einzulassen.
  
  
• Auf dem Galerierundgang sind die Untergruppen in Bewegung. Die körperliche Bewegung fördert die gedankliche Bewegung und die Offenheit für Differenzen.

Anleitung für den 'Galerierundgang'

Wie Sie das Supervisions-Tool 'Galerierundgang' richtig anwenden und einsetzen, zeigt die Anleitung von Christine Spreyermann, die Sie folgendem Beitrag entnehmen können.