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Wie sieht die Mitarbeiterführung der Zukunft aus? Ansatzpunkte zur Beantwortung werden in diesem Wokshop aufgegriffen und mit modernen Führungskonzepten in Verbindung gebracht und hinterfragt. Ziel ist die Entwicklung einer positiven, gesunden Führungspersönlichkeit mit Charisma, Gelassenheit und Werteorientierung als übergeordnete Führungsqualitäten. Wohlbefinden und Gesundheit werden immer bedeutsamere Werte der Gesellschaft und haben damit Auswirkungen auf die CI des Unternehmens.
Referenten: Michael Bried
Termin: 25.10.2012 -26.10.2012
Ort: 10709 Berlin
Preis: 1130.50
Kontakt: TrainerSocietät Berlin
E-Mail: i.jachmann@tsberlin.de
Homepage: http://www.tsberlin.de
Bildungsziele und ggfs. Abschluss:
Den Teilnehmern soll ein vertieftes Verständnis über die Zusammenhänge von Führung, Leistung, Arbeitszufriedenheit und Gesundheit vermittelt werden. Konkrete Führungstools und Self-Developement-Strategien sorgen für einen zügigen Praxistransfer.
Teilnahmevoraussetzungen:
Die Zahl der Teilnehmer ist auf maximal 8 begrenzt
Inhalte:
Information
• Was ist nachhaltige /salutogene Mitarbeiterführung und warum rechnet sich das?
• Salutogenese oder die Frage nach Sinn, Kontrolle und Gesundheit
• Moderne Führungskonzepte und die psychologischen Wirkmechanismen
• Das Zwei-Standbeine Modell
• Die wichtigsten Führungswerkzeuge
Analyse und Selbstreflexion
• Bio-Feedback-Experiment zum Stresserleben
• Analyse des eigenen Gesundheits-, Stress- und Konfliktverhaltens
• Wie wirke ich auf meine Mitarbeiter und wie will ich wirken?
• Vision der eigenen Führungspersönlichkeit
Self-Developement
• Ableitung von Entwicklungszielen
• Stärkung der Veränderungsmotivation
• Konkretisierung und Planung der Umsetzung
• Aufbau eines Self-Controlling
Selbstverständlich führen wir alle unsere Seminare auch firmenintern durch.
Selbstverständlich führen wir alle unsere Seminare auch firmenintern durch.
Methoden:
Wissensinput, Kleingruppenarbeiten, Rollenspiele, Coaching, Diskussionen
Seminarseite: http://www.tsberlin.de
Seminarkennung: SALUT