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Aufstiegsfortbildung zum/zur Wirtschaftsfachwirt/-in IHK
Termin: auf Anfrage
Ort: 80335 München
Preis: auf Anfrage
Kontakt: Didact Berufsbildungs GmbH
E-Mail: info@didact.de
Homepage: http://www.didact.de
Bildungsziele und ggfs. Abschluss:
Diese Aufstiegsqualifizierung zum Wirtschaftsfachwirt IHK richtet sich an den Personenkreis mit abgeschlossener Berufsausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf im kaufmännischen oder Verwaltungsbereich, z.B. Büro- und Hotelkaufleute, Versicherungskaufleute, Sekretärinnen und Verwaltungsangestellte mit Berufspraxis.
Teilnahmevoraussetzungen:
Zugangsvoraussetzungen
1 Zur Prüfung wird zugelassen, wer
1.1 eine mit Erfolg abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten
kaufmännischen oder verwaltenden Beruf und eine weitere kaufmännische Berufspraxis von mindestens zwei Jahren
1.2 oder eine mindestens sechsjährige Tätigkeit im kaufmännischen Bereich
nachweist.
Inhalte:
Lernprogramm
1 Handlungsfeldübergreifender Teil
1.1 Aspekte der Volks- und Betriebswirtschaft, Recht und Steuern
1.1.1 Volkswirtschaft
Wirtschaftsordnungen und Wirtschaftssysteme
Wirtschaftskreislauf
Märkte und Preisbildung
Geld und Kredit
Konjunktur und Wirtschaftswachstum
Wirtschaftspolitik
Wirtschaftliche Integration und Globalisierung
1.1.2 Betriebswirtschaft
Abgrenzung Betriebswirtschaftslehre zu Volkswirtschaftslehre
Produktionsfaktoren im Betrieb
betriebliche Funktionen
betriebswirtschaftliche Kennzahlen
Unternehmensformen
1.1.3 Recht
BGB Allgemeiner Teil, Schuldrecht und Sachenrecht
HGB
Wettbewerbsrecht
Gewerberecht
Haftungsrecht
Steuern
Grundbegriffe des Steuerrechts
Einkommensteuer
Körperschaftsteuer
Gewerbesteuer
Umsatzsteuer
Grundsteuer
Steuerverfahren
1.2 Unternehmensführung, Controlling und Rechnungswesen
1.2.1 Unternehmensführung
Zielbildungsprozess
Leitbilder
Strategische Planung
1.2.2 Organisation
Kompetenzsysteme
Leitungsstrukturen
Organisationsformen
1.2.3 Führung
Führungsmethoden und -techniken
Führungsinstrumente
Führungsstile
1.2.4 Controlling
Controllingkonzepte
Regelkreise
Instrumente
1.2.5 Rechnungswesen
Ziele und Aufgaben
Gesetzliche Grundlagen
Bilanzierungs- und Bewertungsgrundsätze
Bilanz
Gewinn- und Verlustrechnung
Grundlagen Kosten- und Leistungsrechnung
Finanzierung
1.3 Personalwirtschaft, Informationsmanagement und Kommunikation
1.3.1 Personalwirtschaft
Personalpolitik und -planung
Personalbeschaffung und -auswahl
Personalbeurteilung
Aus- und Weiterbildung
Entgeltformen
Arbeitsrecht
Arbeitsrechtliche Schutzbestimmungen
1.3.2 Informationsmanagement
Ziele und Einsatzmöglichkeiten der EDV
Grundbegriffe der EDV
Überblick über die Wege der elektronischen Kommunikation
Überblick über die Multimedia-Technik
Büroanwendungen der EDV
1.3.3 Kommunikation
Projektmanagement
Kommunikation und Sprache
Vortrags- und Redetechnik
Präsentationstechnik
Moderationstechnik
Handlungsfeldspezifischer Teil
1.1 Betriebliche Grundfunktionen
1.1.1 Materialwirtschaft und Produktion
Beschaffung
Lagerhaltung
Logistik
Produktionsplanung
Produktionsarten
Produktions- und Kostenfunktionen
1.1.2 Marketing und Vertrieb
Marketingplanung
Marketinginstrumente
Marketing-Mix
Vertriebsmanagement
Vertriebsorganisation
1.2 Finanz- und Rechnungswesen
1.2.1 Investition und Finanzierung
Investitionsplanung
Investitionsrechnung
Finanzplanung und Finanzbedarf
Finanzierungsarten
1.2.2 Rechnungswesen und Controlling
Finanzbuchhaltung und Bilanz
Kostenrechnung
Aufgaben des Controlling
Controlling-Instrumente
1.3 Internationale Geschäftsbeziehungen
Internationale Handels- und Wirtschaftsabkommen
Exportbestimmungen
Exporthilfen
Exportpapiere
Ausländischer Güter- und Zahlungsverkehr
Ausländischer Zahlungsverkehr
1.4 Betriebliches Management
1.4.1 Personalwesen und Organisation
Personalplanung
Personaleinsatz und -verwaltung
Personalführung
Personalentwicklung
Aufbauorganisation
Ablauforganisation
1.4.2 Arbeitstechniken
Elementare Lern- und Arbeitstechniken
Zeitmanagement
1.4.3 Problemtechniken
Kreativtechniken
Entscheidungstechniken
1.4.4 Projektmanagement
Organisation
Projektplanung
Projektsteuerung
Projektdokumentation
Projektleitung
1.4.5 Gesprächs- und Kooperationstechniken
Vortrag und Präsentation
Moderation
Konfliktmanagement und Mediation
Interviewtechnik
Führung von Mitarbeitergesprächen
Führung von Verkaufsgesprächen
Methoden:
WoEnd/WoBlock Unterricht
auch in Vollzeit möglich
Seminarseite: http://www.didact.de